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更新于 1月16日

NBS項目經(jīng)理人

8000-12000元
  • 淄博張店區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招15人

職位描述

營銷管理保險培訓/輔導服務
NBS項目是由恒安標準人壽總公司下發(fā)、目標中高端市場的項目,目標建立一支以客戶需求為導向,以人才發(fā)展為依歸有理想、有技能、有組織的NBS經(jīng)理人隊伍。 任職要求
1)年齡:28-55 周歲
2)學歷:大專及以上學歷 3)過往收入:招聘對象取得離職證明時點回溯 12 個月的稅前收入 在 6萬元以上(需提供近 12 個月完整收入流水明細)
崗位職責
(一) 貫徹公司經(jīng)營理念、工作方針,推動所轄各級人員完成公司下達的各項經(jīng)營績效和任務指標。
(二) 對所轄人員進行輔導、培訓、陪同展業(yè)和日?;顒庸芾恚òㄅ嘤柵c會議管理、業(yè)務策劃、激勵活動、活動量管理),確保業(yè)務品質(zhì)。
(三) 參加相關培訓班的課程講授。
(四) 拜訪客戶并完成需求分析,根據(jù)需求為客戶設計規(guī)劃方案。
(五) 完成簽約,為客戶提供售后服務。
(六) 對于所接受的其他離職銷售人員的保單需對客戶提供相關后續(xù)服務。
(七) 培養(yǎng)和輔導所轄人員晉升。
(八)完成公司交辦的其他工作。
職位福利:固定薪資+首年度傭金+新秀津貼+獎助津貼、績效獎金、彈性工作、大牛帶隊、多次晉升機會、年輕化團隊、無官僚風氣

工作地點

淄博張店區(qū)宏程·名座B座16樓

職位發(fā)布者

張威/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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公司Logo恒安標準人壽保險有限公司濟南中心支公司
恒安標準人壽保險有限公司于2003年12月成立,總部設在天津。股東雙方為天津市泰達國際控股(集團)有限公司和英國標準人壽安本集團。截至2018年底,公司注冊資本已逾40.46億元人民幣,雙方股東各出資50%。公司成立十余年,已設立天津、青島、北京、山東、江蘇、遼寧、四川、河南、廣東、大連等10家分公司,銷售機構達到80余家。恒安標準人壽作為一家合資壽險公司,一直秉承以客戶為中心立足市場,建立涵蓋客戶全生命周期的保險產(chǎn)品體系,滿足客戶在風險保障和養(yǎng)老等多方面的需求。
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