崗位職責(zé):
(一)、協(xié)助倉儲部部長統(tǒng)籌規(guī)劃、負(fù)責(zé)倉庫安全生產(chǎn),加強倉庫消防安全、貨物安全管理,防止安全責(zé)任事故發(fā)生。負(fù)責(zé)各組高效率完成任務(wù),達成目標(biāo),提高作業(yè)質(zhì)量、效率、優(yōu)化作業(yè)方法、降低作業(yè)成本、合理分配工作,完成公司管理目標(biāo)。
1、對各組人員進行績效,促進提高工作效率與準(zhǔn)確率的提高;
2、負(fù)責(zé)各組人員協(xié)調(diào)、安排所轄各組的工作,保證各項工作的順利開展;
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各人員制定階段性工作計劃,并落實執(zhí)行情況的追蹤;
4、負(fù)責(zé)各組7S管理的推行監(jiān)督指導(dǎo);
5、監(jiān)督所屬人員做好在安全規(guī)范作業(yè)監(jiān)督及庫物資的養(yǎng)護,安全生產(chǎn)及避免工傷事故和商品損壞事故的發(fā)生;
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)人員防火防風(fēng)防盜安全注意事項安全宣導(dǎo),對突發(fā)事件負(fù)責(zé)應(yīng)急處理措施處理;
7、負(fù)責(zé)定期對各組進行總結(jié)布置各項工作計劃的實施,提供報表向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報;
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督確保各組的效率、質(zhì)量、準(zhǔn)確率,并跟蹤分析反饋和提供改善方案;
9、負(fù)責(zé)各組月、年盤點報表事宜和公司固定物資盤點,歸類整理并發(fā)送相應(yīng)部門;
10、負(fù)責(zé)監(jiān)督各組工時錄入/排班合理調(diào)整各組人員編制,堅持“降本增效”原則;
11、協(xié)調(diào)相關(guān)部門問題點制定有效方案并圓滿解決;
12、依據(jù)業(yè)務(wù)量變化提前規(guī)劃各組人員補充需求,按實際情況合理調(diào)整各組人員作業(yè)崗位,確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成;
二、崗位要求
1、大專或以上學(xué)歷,物流管理類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉物流管理知識及管理技能,具有豐富的倉儲物流管理經(jīng)驗;
3、專業(yè)理念系統(tǒng)、先進、有很強的代表性和前瞻性;
4、了解物流業(yè)的法律知識;
5、具備較強的語言溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、觀察判斷能力、分析解決能力和人際交往能力;
6、具有較強的實操能力,能獨立處理所負(fù)責(zé)范圍的日常事務(wù);
7、文書處理嫻熟,熟練操作Word、Excel。
職位福利:五險一金、包吃、包住、年底雙薪、帶薪年假、多次晉升機會、優(yōu)秀員工獎金
職位亮點:五險一金