崗位職責(zé):
1.收集、分析銷售數(shù)據(jù),出具分析報告,及時將銷售信息反饋給總經(jīng)理;
2.銷售人員日常行政工作管理、工作日志審核、工作異常反饋;
3.負(fù)責(zé)市場內(nèi)勤的業(yè)務(wù)工作的管理及指導(dǎo);
4.會議管理:主持銷售會議、進(jìn)行會議記錄、督辦會議決議事項(xiàng)執(zhí)行;
5.協(xié)助總經(jīng)理開發(fā)客戶;
6.不定期走訪市場,收集市場信息。
任職要求:
1.3年及以上督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),1年及以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2.熟練操作辦公軟件;
3.良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓力、協(xié)調(diào)管理能力。
職位福利:績效獎金、全勤獎、五險、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、餐補(bǔ)、五險一金