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要求：
1、大專以上學(xué)歷，3-5年以上快消品（如酒水、飲料）銷售經(jīng)驗，熟悉經(jīng)銷商、商超等主流渠道運作模式。
2、具備出色的談判能力、數(shù)據(jù)分析能力（如分析銷量、利潤率、市場占有率）及團隊領(lǐng)導(dǎo)力，能快速響應(yīng)市場變化（如競品促銷、季節(jié)需求波動）。
3、擁有一定的渠道資源（經(jīng)銷商、零售終端人脈），具備結(jié)果導(dǎo)向思維，擅長制定可落地的銷售策略。
職責(zé)：
1、目標(biāo)管理：根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定所轄區(qū)域/品類的銷售目標(biāo)、回款計劃，并分解至團隊及個人，確保目標(biāo)達成。
2、渠道運營：維護核心經(jīng)銷商關(guān)系，開發(fā)新的銷售渠道（如社區(qū)團購、便利店系統(tǒng)），談判合作條款，保障產(chǎn)品鋪貨率與陳列優(yōu)勢。
3、團隊管理：招聘、培訓(xùn)、激勵銷售團隊，制定績效考核方案，指導(dǎo)下屬解決客戶開發(fā)、訂單跟進中的問題。
4、市場活動：策劃并執(zhí)行區(qū)域促銷活動（如節(jié)假日堆頭、滿減活動），協(xié)同市場部落實品牌推廣計劃，提升產(chǎn)品知名度與銷量。
5、數(shù)據(jù)分析與匯報：定期分析銷售數(shù)據(jù)、市場競品動態(tài)及消費者反饋，形成報告并向上級匯報，為公司調(diào)整策略提供依據(jù)。