崗位名稱: 新媒體內(nèi)容策劃
工作地點(diǎn): 江蘇昆山
崗位核心價(jià)值: 負(fù)責(zé)將公司復(fù)雜的測試儀器和設(shè)備,通過短視頻和直播等形式,策劃成有吸引力、易懂、能產(chǎn)生商機(jī)的內(nèi)容。
主要職責(zé):
- 內(nèi)容戰(zhàn)略規(guī)劃: 制定月度/季度短視頻和直播內(nèi)容日歷,明確每期內(nèi)容的主題、目標(biāo)(品牌曝光、產(chǎn)品演示、線索收集等)和核心信息。
- 腳本與方案撰寫:
- 撰寫短視頻拍攝腳本,確保在短時(shí)間內(nèi)(1-3分鐘)清晰展示產(chǎn)品亮點(diǎn)、解決痛點(diǎn)或應(yīng)用場景。
- 策劃直播活動(dòng)方案,包括主題、流程、互動(dòng)環(huán)節(jié)、產(chǎn)品演示重點(diǎn)、優(yōu)惠活動(dòng)等。
- 專業(yè)內(nèi)容轉(zhuǎn)化: 與技術(shù)、銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作,理解產(chǎn)品技術(shù)細(xì)節(jié),并將其“翻譯”成客戶能理解的語言和視覺呈現(xiàn)方式(如:痛點(diǎn)場景劇、實(shí)操演示、客戶案例解讀、技術(shù)QA等)。
- 競品與趨勢分析: 監(jiān)測同行及上下游產(chǎn)業(yè)的新媒體動(dòng)態(tài),分析熱點(diǎn)話題和內(nèi)容形式,不斷優(yōu)化自身內(nèi)容策略。
- 數(shù)據(jù)復(fù)盤: 分析與內(nèi)容相關(guān)的核心數(shù)據(jù)(播放量、完播率、互動(dòng)率、留資數(shù)量等),并基于數(shù)據(jù)提出內(nèi)容優(yōu)化建議。
招聘要求:
- 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):
- 大專及以上學(xué)歷,優(yōu)先考慮工科背景或擁有在工業(yè)、B2B領(lǐng)域從事內(nèi)容營銷/技術(shù)支持的經(jīng)驗(yàn)。
- 1-3年及以上短視頻/新媒體內(nèi)容策劃或運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有To B或科技類產(chǎn)品內(nèi)容經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 核心能力:
- 極強(qiáng)的溝通和理解能力: 能快速與技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通,消化專業(yè)知識(shí)。
- 出色的文案和腳本能力: 文筆流暢,邏輯清晰,擅長講故事。
- “網(wǎng)感”與用戶洞察: 熟悉抖音、視頻號(hào)、B站等平臺(tái)的調(diào)性和用戶喜好,能把握目標(biāo)客戶的心理。
- 項(xiàng)目管理能力: 能高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)內(nèi)容按時(shí)上線。
- 加分項(xiàng):
- 自己運(yùn)營過技術(shù)類或知識(shí)類社交賬號(hào)。
- 具備基礎(chǔ)的視頻拍攝或剪輯知識(shí),能與后期團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。
- 對(duì)測試測量行業(yè)有一定了解。