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崗位職責(zé)：
1、對(duì)標(biāo)注人員進(jìn)行培訓(xùn)和答疑，對(duì)標(biāo)注過程中的問題進(jìn)行對(duì)焦答疑、記錄和反饋；
2、根據(jù)需求方的意見和驗(yàn)收結(jié)果調(diào)整標(biāo)注方法、完善標(biāo)注規(guī)范；
3、對(duì)結(jié)果和過程進(jìn)行檢查驗(yàn)收，把控任務(wù)質(zhì)量；
4、定期總結(jié)，進(jìn)行任務(wù)及人員的風(fēng)險(xiǎn)挖掘，提出流程優(yōu)化建議或項(xiàng)目效率改進(jìn)方案；
5、在要求的期限內(nèi)完成合格的數(shù)據(jù)交付
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬到大專）；
2、具備一年以上標(biāo)注質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，從事過GUI/CUA等軌跡數(shù)據(jù)標(biāo)注業(yè)務(wù)管理工作；
3、對(duì)大模型、agent有基本概念認(rèn)知；
4、熟悉基本數(shù)據(jù)分析方法，精通Excel、Word辦公軟件 ；
5、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解力以及邏輯思考能力，能夠獨(dú)立編寫項(xiàng)目執(zhí)行規(guī)則、錯(cuò)題整理等相關(guān)文檔，具備良好的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力 ；
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于思考總結(jié)，能夠獨(dú)立分析、解決項(xiàng)目過程中遇到的一般問題，有較強(qiáng)的抗壓能力；