職位描述
會(huì)計(jì)初級(jí)職稱ERP
崗位職責(zé):
1.銷售核算&管理:每周及時(shí)對銷售數(shù)據(jù)核對，按周生成憑證，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)一致;新增門店主數(shù)據(jù)賬套申請、部門輔助、客商輔助創(chuàng)建并創(chuàng)建中間平臺(tái)映射;
2、應(yīng)收賬款管理:按月出具應(yīng)收賬款賬齡分析表重點(diǎn)關(guān)注賬齡3個(gè)月以上的逾期客戶，督促業(yè)務(wù)部門落實(shí)解決方案;定期出具應(yīng)收賬款函證，跟蹤回函反饋情況;
3、往來賬管理:對往來賬項(xiàng)按業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)列明具體類型、發(fā)生時(shí)間，完成往來明細(xì)臺(tái)賬登記工作，每月跟蹤清理，無法清理往來賬上報(bào)集團(tuán)備案，匯總?cè)饔驁?bào)表;
4、門店銷售管理:及時(shí)完成門店銷售報(bào)表核對、更新銷售臺(tái)賬，做到日清月結(jié)，按月出具差異調(diào)節(jié)表;根據(jù)銀行回款逐筆核銷回款到賬，檢查網(wǎng)銀、用友業(yè)務(wù)系統(tǒng)金額一致;
5、資產(chǎn)管理:督促盤點(diǎn)小組規(guī)范開展門店盤點(diǎn)工作，檢查盤點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)告，按期完成盤點(diǎn)表的收集歸檔(包括電子版與紙質(zhì)簽字版)，完成盤點(diǎn)計(jì)劃與盤點(diǎn)報(bào)告報(bào)送;牽頭負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)投保工作，做好保險(xiǎn)年度預(yù)算編制上報(bào)，及時(shí)投保，確保不脫保;做好折1日明細(xì)表與攤銷明細(xì)表核對，確保固定資產(chǎn)模塊與用友核算模塊的固定資產(chǎn)累計(jì)折舊等數(shù)據(jù)一致;
1.銷售核算&管理:每周及時(shí)對銷售數(shù)據(jù)核對，按周生成憑證，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)一致;新增門店主數(shù)據(jù)賬套申請、部門輔助、客商輔助創(chuàng)建并創(chuàng)建中間平臺(tái)映射;
2、應(yīng)收賬款管理:按月出具應(yīng)收賬款賬齡分析表重點(diǎn)關(guān)注賬齡3個(gè)月以上的逾期客戶，督促業(yè)務(wù)部門落實(shí)解決方案;定期出具應(yīng)收賬款函證，跟蹤回函反饋情況;
3、往來賬管理:對往來賬項(xiàng)按業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)列明具體類型、發(fā)生時(shí)間，完成往來明細(xì)臺(tái)賬登記工作，每月跟蹤清理，無法清理往來賬上報(bào)集團(tuán)備案，匯總?cè)饔驁?bào)表;
4、門店銷售管理:及時(shí)完成門店銷售報(bào)表核對、更新銷售臺(tái)賬，做到日清月結(jié)，按月出具差異調(diào)節(jié)表;根據(jù)銀行回款逐筆核銷回款到賬，檢查網(wǎng)銀、用友業(yè)務(wù)系統(tǒng)金額一致;
5、資產(chǎn)管理:督促盤點(diǎn)小組規(guī)范開展門店盤點(diǎn)工作，檢查盤點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)告，按期完成盤點(diǎn)表的收集歸檔(包括電子版與紙質(zhì)簽字版)，完成盤點(diǎn)計(jì)劃與盤點(diǎn)報(bào)告報(bào)送;牽頭負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)投保工作，做好保險(xiǎn)年度預(yù)算編制上報(bào)，及時(shí)投保，確保不脫保;做好折1日明細(xì)表與攤銷明細(xì)表核對，確保固定資產(chǎn)模塊與用友核算模塊的固定資產(chǎn)累計(jì)折舊等數(shù)據(jù)一致;
6、稅務(wù)及發(fā)票管理:按期準(zhǔn)確及時(shí)完成小規(guī)模稅收申報(bào);做好稅務(wù)系統(tǒng)清卡與維護(hù);及時(shí)開具銷售、服務(wù)費(fèi)、租賃等發(fā)票、收據(jù)，以及根據(jù)采購需要開具紅字信息表，做好發(fā)票簽收臺(tái)賬管理。
任職要求:
1、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件(用友、金蝶)、辦公軟件(word、ppt、Excel);
熟悉商品流通企業(yè)財(cái)務(wù)核算;
2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生（在校優(yōu)秀、或?qū)嵙?xí)在大企業(yè)的），非應(yīng)屆具有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱（零售業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)），精通計(jì)算機(jī)OFFICE辦公軟件/精通零售商業(yè)操作系統(tǒng)(如ERP)/精通財(cái)務(wù)賬辦公軟件(如用友)/具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)/熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
3、勤奮敬業(yè)，負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng);組織能力、溝通能力及管理能力較強(qiáng)，誠信廉潔，原則性強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。
福利待遇:六險(xiǎn)一金、生日福利、三節(jié)福利等！
任職要求:
1、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件(用友、金蝶)、辦公軟件(word、ppt、Excel);
熟悉商品流通企業(yè)財(cái)務(wù)核算;
2、接受應(yīng)屆畢業(yè)生（在校優(yōu)秀、或?qū)嵙?xí)在大企業(yè)的），非應(yīng)屆具有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱（零售業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)），精通計(jì)算機(jī)OFFICE辦公軟件/精通零售商業(yè)操作系統(tǒng)(如ERP)/精通財(cái)務(wù)賬辦公軟件(如用友)/具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)/熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
3、勤奮敬業(yè)，負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng);組織能力、溝通能力及管理能力較強(qiáng)，誠信廉潔，原則性強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。
福利待遇:六險(xiǎn)一金、生日福利、三節(jié)福利等！
工作地點(diǎn)
雨花臺(tái)區(qū)南京醫(yī)藥國藥有限公司902
入職公司信息
- 入職公司:
- 公司地址: 南京雨花臺(tái)區(qū)軟件大道118號(hào)新華匯A2棟三樓
- 公司人數(shù): 20-99人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
劉海燕/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
江蘇蘇鷹人才科技有限公司蘇鷹成立于2001年，總部位于國家中心城市、六朝古都——南京是行業(yè)知名與領(lǐng)先的集人力資源、數(shù)字科技、業(yè)務(wù)外包、教育培訓(xùn)、電子商務(wù)、薪稅優(yōu)化、投資管理、文化發(fā)展等于一體的綜合企業(yè)服務(wù)集團(tuán)?，F(xiàn)已形成“人事邦”（數(shù)智HR-SAAS）、“慧薪?！保ㄐ蕉悆?yōu)化與靈活用工）、“蘇鷹商城”（彈性福利、辦公勞保用品供應(yīng)鏈管理）、“好工賺”（藍(lán)領(lǐng)社群就業(yè)）四大互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，以及招聘獵頭、人力資源外包、業(yè)務(wù)外包、教育培訓(xùn)、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、供應(yīng)鏈金融等六大線下事業(yè)部；下屬分子公司 62個(gè)，江蘇省13個(gè)地市，以及上海、杭州、成都、重慶、福州、寧波、南昌、九江等地已均設(shè)有分子公司，業(yè)務(wù)覆蓋100+城市。
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