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崗位職責：
1、建立和完善財務管理制度：負責制定公司的財務管理制度、內(nèi)部控制流程和會計政策，確保公司財務活動的合規(guī)性和準確性。
2、財務規(guī)劃與預算控制：編制公司的年度財務預算，監(jiān)控預算執(zhí)行情況，確保公司資源的合理分配和有效利用。
3、資金管理：負責公司的資金籌措、調(diào)度和使用，確保公司現(xiàn)金流的穩(wěn)定和充足。
4、財務分析：進行財務比率分析、趨勢分析、預算差異分析等，為管理層提供決策支持。
5、稅務籌劃：根據(jù)國家稅收政策和公司實際情況，制定合理的稅務籌劃方案，降低公司稅負。
6、風險管理：識別和評估公司面臨的財務風險，制定風險應對措施，降低財務風險對公司的影響。
7、團隊建設(shè)和培訓：指導和管理財務團隊，確保團隊高效工作并發(fā)展團隊成員的能力，提高團隊的整體素質(zhì)和工作效率。
8、績效考核與管理：負責對車間員工進行績效管理和考勤管理工作，以及對各部門的績效考核工作。
9、參與決策支持：參與公司重大財務決策的制定和實施，為公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)提供財務支持。
10、協(xié)調(diào)部門關(guān)系：協(xié)調(diào)財務部與其他部門之間的工作關(guān)系，確保公司各項財務活動的順利進行。
崗位要求：
1、本科以上學歷，財務管理相關(guān)專業(yè)；3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗。
2、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力；熟悉會計法、稅法等相關(guān)法律法規(guī)。
3、有生產(chǎn)制造業(yè)財務及經(jīng)理崗位經(jīng)驗優(yōu)先考慮。