工作職責和職能:
1、按照公司的規(guī)章制度,在工程部經(jīng)理的管理下全面負責項目執(zhí)行過程中的各項工作,認真貫徹執(zhí)行公司內(nèi)部管理體系于項目中,完成項目實施工作。服從工程部經(jīng)理指揮,完成部門經(jīng)理交予的工作任務(wù)。保證預(yù)算的成本目標;
2、承擔項目部人員管理責任,根據(jù)項目情況,組建項目部,確定項目部組織架構(gòu)和人員編制報公司批準。參加公司組織的各種培訓(xùn)。做好項目部人員獎懲制度及獎金分配工作,保證項目部工作和諧有序。
3、承擔項目實施過程中的安全管理責任,針對項目部人員及施工人員積極開展安全防范教育,消防安全教育活動,杜絕管理責任事故的發(fā)生;
4、認真落實公司、客戶要求項目部完成的各項任務(wù),審核工程資料。承擔項目中所有資料的制作、完成提交責任;
5、組織項目部人員解決項目實施過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,與廠家、設(shè)計院、客戶技術(shù)部門積極聯(lián)系,杜絕問題積壓,造成公司損失;
6、制定項目部設(shè)備采購計劃及調(diào)整職責,根據(jù)采購部提供的供貨單位聯(lián)系信息,與供貨單位技術(shù)支持人員建立橫向工作聯(lián)系,解決技術(shù)問題;積極尋找更低價格的設(shè)備方案,不斷優(yōu)化成本。
7、承擔項目進度目標實現(xiàn)責任,根據(jù)項目施工計劃,落實每日施工進度情況,出現(xiàn)實際施工滯后于施工計劃時制定補救措施,并監(jiān)督實施;
8、管理施工分包單位,按進度及質(zhì)量要求控制施工分包單位合理完成施工工作,為分包單位驗工計量,提交進度款申請;
9、協(xié)調(diào)對等的外部項目管理人員,按合同節(jié)點完成回款,保證公司預(yù)算成本要求的品牌和參數(shù)
10、具備必要的合同、發(fā)票知識和催款能力,保證將開具發(fā)票所需要的全部信息正確無誤的傳遞給財務(wù)部門,走完索要貨款的全部流程,使用各種催款技巧按工程進度收到貨款,完成工程要款所需要的全部手續(xù);
11、審核并負責溝通總包、設(shè)計院,并確認圖紙內(nèi)容正確。中標后,完成與業(yè)主的合同簽訂工作;
12、按照公司利潤率要求,簽訂洽商并回款;
13、無質(zhì)量及安全事故,無現(xiàn)場罰款,無客戶投訴,無不做為現(xiàn)象,無藏事漏事現(xiàn)象,不可發(fā)生業(yè)主直接打電話給公司領(lǐng)導(dǎo)的情況;
14、上級交辦的其它工作;
15、廉潔奉公,不接受供應(yīng)商、施工隊的禮品、宴請、錢款等。
要求條件:
1.計算機,通信,電子等相關(guān)專業(yè),,??埔陨蠈W歷
2.五年以上弱電系統(tǒng)集成的項目管理或相關(guān)經(jīng)驗.
3.熟練掌握綜合布線設(shè)計施工管理,了解機房系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),門禁系統(tǒng),安防系統(tǒng),樓宇自控系統(tǒng)等弱電系統(tǒng)的相關(guān)知識.
4.為人正直,無不良記錄,能夠承受較大工作壓力,有團隊協(xié)作和創(chuàng)新精神
5.較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,解決問題能力,應(yīng)變和決策能力
6.具有交強的溝通能力,與項目現(xiàn)場各方溝通有效
7.具有較強的項目管理經(jīng)驗,有一、二級建造師證書優(yōu)先考慮
8.熟練掌握Office辦公軟件/Project/AutoCAD/Visio等工具軟件
9.可適應(yīng)短期/長期出差工作
職位福利:五險一金、帶薪年假、員工旅游、周末雙休、工作居住證、不加班