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更新于 8月11日

銷售總監(jiān)

1-1.2萬
  • 貴陽觀山湖區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

政府客戶面銷/陌拜養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售發(fā)展戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,并組織執(zhí)行;
2.對(duì)所負(fù)責(zé)銷售區(qū)域銷售工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理,組織銷售業(yè)務(wù)的正常開展;
3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳工作,拓展市場(chǎng),開拓渠道,負(fù)責(zé)養(yǎng)老信息化解決方案及其他產(chǎn)品的區(qū)域銷售工作;
4.根據(jù)內(nèi)外環(huán)境的變化,結(jié)合銷售管理制度,設(shè)置所負(fù)責(zé)區(qū)域銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略/策略,對(duì)銷售預(yù)算和銷售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃等提出建設(shè)性建議,加強(qiáng)目標(biāo)管理和時(shí)間管理,提高團(tuán)隊(duì)整體績(jī)效;
5.負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)所轄區(qū)域重點(diǎn)客戶及合作伙伴,建立完善的銷售體系,提高客戶滿意度、增加合作伙伴粘度,提升公司市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力;
6.建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,組織定期召開所負(fù)責(zé)區(qū)域銷售會(huì)議,加強(qiáng)過程督導(dǎo),提高風(fēng)險(xiǎn)控制能力,及時(shí)指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)工作,督促銷售團(tuán)隊(duì)日常工作開展,協(xié)助完成銷售目標(biāo),及時(shí)催收項(xiàng)目款;
7.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售的培訓(xùn)工作,加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)分享,提高專業(yè)能力,提升團(tuán)隊(duì)員工整體素養(yǎng);
8.根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際需要,安排售前人員配合銷售人員共同完成項(xiàng)目建設(shè)方案、招標(biāo)書、投標(biāo)書、匯報(bào)PPT等文檔的撰寫工作;
9.協(xié)助所負(fù)責(zé)區(qū)域銷售人員進(jìn)行重大銷售合同的談判與簽訂;
10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、三年以上軟件/養(yǎng)老解決方案銷售經(jīng)驗(yàn);
2、善于與客戶溝通,了解客戶需求,能判斷客戶的真實(shí)意圖;
3、善于溝通協(xié)調(diào),能與其它相關(guān)專業(yè)和部門人員進(jìn)行良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
4、好的邏輯思維能力、溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力以及精神;
5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心具有較強(qiáng)的計(jì)劃能力。
6、可接受并適應(yīng)省內(nèi)外出差。

工作地點(diǎn)

貴陽觀山湖區(qū)恒大金陽新世界西區(qū)A棟

職位發(fā)布者

姚瑜/人事經(jīng)理

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通用環(huán)球青鳥定位環(huán)球醫(yī)療智慧醫(yī)康養(yǎng)事業(yè)板塊。以綜合醫(yī)療為支撐,以產(chǎn)業(yè)金融為依托,通過科技賦能、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng),搭建“空中一張網(wǎng)、地面一張網(wǎng)、產(chǎn)業(yè)金融賦能支持”的城市級(jí)醫(yī)康養(yǎng)服務(wù)體系。成為智慧醫(yī)康養(yǎng)行業(yè)領(lǐng)先者,全域醫(yī)康養(yǎng)最佳服務(wù)提供者?;诃h(huán)球醫(yī)療的“醫(yī)療+金融”資源優(yōu)勢(shì)、環(huán)球青鳥的“科技+運(yùn)營”管理優(yōu)勢(shì),探索數(shù)字技術(shù)與醫(yī)療康復(fù)、疾病預(yù)防、健康養(yǎng)老等深度融合的發(fā)展模式,踐行“品牌+服務(wù)+管理+技術(shù)+金融”五位一體的經(jīng)營策略打造央企智慧醫(yī)康養(yǎng)新品牌。公司視員工為最寶貴的資產(chǎn),注重員工的培訓(xùn)與發(fā)展,薪酬福利完善,具體詳詢?nèi)肆Y源部,期待奮斗的你!
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