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更新于 12月20日

電商產品經理

3-3.5萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商業(yè)產品O2O產品產品規(guī)劃電子商務汽車4S店/經銷商
具體薪資面議 教育程度:本科及以上學歷(相關專業(yè),如計算機科學、電子商務、市場營銷、信息管理等專業(yè)優(yōu)先考慮) 工作經驗: 1、具有5年以上電商行業(yè)工作經驗,熟悉電商平臺系統(tǒng)的搭建、運維、交易流程和業(yè)務規(guī)則,包括但不限于B2C、B2B、O2O、跨境電商等模式。 2、具備至少5年產品管理經驗,涵蓋產品規(guī)劃、需求分析、設計、開發(fā)、測試、上線和優(yōu)化等全生命周期管理。 3、有主導或深度參與3個以上電商產品項目的經驗,能夠獨立完成產品文檔撰寫(如BRD、PRD等)、產品原型設計,并有效協(xié)調技術團隊實現產品功能。 4、有帶領跨部門團隊(包括技術、設計、運營、市場等)完成項目的經驗。 相關知識:熟悉項目管理流程和方法(如敏捷開發(fā)、瀑布模型等),具備制定項目計劃、跟蹤進度、協(xié)調資源、風險管理和問題解決的能力。 相關技能:熟練掌握數據分析方法和工具(如Excel高級功能、SQL、Python數據處理庫等),熟練使用產品設計工具(如Axure、Sketch、Mockplus、墨刀等),熟練掌握辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)。 崗位職責: 1、與不同部門、不同層級的人員進行清晰、有效的溝通,包括技術團隊、業(yè)務團隊、合作伙伴和客戶等。 2、理解并協(xié)調各方需求,積極推動團隊協(xié)作,共同解決問題。 3、不斷提出新穎的產品理念、功能設計和業(yè)務模式。敢于嘗試新方法、新技術,勇于突破傳統(tǒng)思維,推動產品和業(yè)務的創(chuàng)新發(fā)展,提升產品競爭力和用戶體驗。 4、用邏輯推理和數據分析解決問題,做出準確的判斷和決策,確保產品設計和業(yè)務規(guī)劃的合理性和可行性。 5、迅速發(fā)現產品和業(yè)務中存在的問題,并準確分析問題的本質和根源,提出有效的解決方案,并積極協(xié)調資源推動問題的解決。

工作地點

朝陽區(qū)北京祥龍博瑞汽車服務集團有限公司(二分公司)

職位發(fā)布者

張雨桐/人力資源專員

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