職位描述
崗位職責：
1.負責人員招聘、培訓、薪酬績效、五險一金、勞動關系及人事檔案管理；
2.協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
3.負責人力資源方面的數(shù)據(jù)整理、匯編與管理；
4.負責企業(yè)文化、人力資源及行政相關制度在子公司的落實；
5.負責行政事務工作包括行政接待、公文管理、會議管理、辦公物品管理等行政工作。
要求：
1.制造業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗3年以上；
2.熟悉人資各大模塊，擅長招聘績效模塊優(yōu)先；
3.擅長各類招聘渠道及招聘流程，掌握較好的面試能力；
4.溝通能力強，性格樂觀開朗，有較強的責任感與敬業(yè)精神；
5.文筆功底優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。
可包食宿
年齡要求：26-40歲
職能類別：人事主管
關鍵字：績效管理人事檔案管理人力資源管理培訓行政人力資源人員招聘招聘渠道數(shù)據(jù)整理招聘流程
獎金績效
五險一金、包吃、年底雙薪、績效獎金、年終分紅、股票期權、加班
工作地點
泰州姜堰區(qū)華東五金城
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職位發(fā)布者
曾女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
南京順秋機械設備有限公司本公司成立于2014年。主營高精度機床夾具，整套工業(yè)環(huán)保設備，整套機加工方案等。在工業(yè)領域獲得廣大客戶的認可。公司秉承“為客戶帶來高精度產(chǎn)品，高效的加工節(jié)拍，超高的性價比體驗”的經(jīng)營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優(yōu)質的服務。 1：在高精度夾具行業(yè)擁有兩個系列產(chǎn)品：高精度機械粘膠卡簧內(nèi)夾具和高精度液壓夾具，優(yōu)勢替換瀚博格，克林格，雄克，SMW等歐洲品牌，在齒輪行業(yè)，電機殼加工領域，轉子加工行業(yè)擁有大量優(yōu)勢客戶以及潛在客戶。 2：在工業(yè)環(huán)保整套方案領域，公司是美國唐納森和和英國菲特米斯特以及美國墾克的優(yōu)勢代理商，另外有自己核心的國產(chǎn)工業(yè)環(huán)保方案配套商，在工業(yè)行業(yè)有大量優(yōu)質客戶以及潛在客戶。 3：在機械加工整體方案方面，公司擁有多年的行業(yè)積累，與各大品牌商均有良好的合作，能為客戶提供符合需求的機加工整套方案。另外我司自主配套的皇冠鉆以及BTA鉆頭，在化工管板，風電回轉支撐，換熱器，石油管道等行業(yè)擁有大量客戶以及潛在資源。對于鈦合金，鎳基合金，雙相不銹鋼等難加工材料，公司在葉輪以及起落架行業(yè)有不少成功案例。公司擁有良好的企業(yè)人文氛圍以及完善的制度流程，為企業(yè)與員工實現(xiàn)共同的愿景做保障。期待你的加入！
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