工作內(nèi)容:
1、審核采購(gòu)、應(yīng)付、付款單據(jù),確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)一致
2、編制資金計(jì)劃,完成應(yīng)付賬款核銷(xiāo)
3、根據(jù)系統(tǒng)單據(jù)生成憑證,計(jì)提費(fèi)用攤銷(xiāo)、固定資產(chǎn)累計(jì)折舊等憑證
4、月末結(jié)賬,核對(duì)總賬與業(yè)務(wù)系統(tǒng)差異,完成成本核算
5、出具三大財(cái)務(wù)報(bào)表、分析報(bào)表
工作技能:
1.25-33歲,大專(zhuān)學(xué)歷以上,有初級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū),具有2年以上外貿(mào)批發(fā)行業(yè)全盤(pán)賬經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉內(nèi)外全盤(pán)賬務(wù)處理,熟悉第三方支付工具。
3.熟悉EXCLE辦公軟件,EXCLE函數(shù),數(shù)據(jù)透視等,數(shù)字敏感度高。
4.熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法、稅法和相關(guān)稅收政策。
5.具備統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
福利待遇:
1.工資構(gòu)成:基本薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+獎(jiǎng)金;
2.試用期購(gòu)買(mǎi)社保(五險(xiǎn)),法定節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定休假
3.每年至少一次調(diào)薪機(jī)會(huì),雙線晉升發(fā)展通道;
4.團(tuán)隊(duì)旅游,同舟會(huì),員工聚餐,拓展培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)建設(shè),年終活動(dòng)
5.節(jié)假日(端午、七夕、中秋、春節(jié)、開(kāi)工等)紅包或福利;
6.帶薪假期:國(guó)家法定節(jié)假日,年假、生日假;
7.下午茶:點(diǎn)心水果,不定時(shí)聚餐;
上班時(shí)間:
大小周,8小時(shí)工作制( 9:00-12:00,13:00-18:00)