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更新于 11月14日

NPI物料計(jì)劃員

1-2萬(wàn)
  • 深圳南山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)物料管理采購(gòu)電子/半導(dǎo)體/集成電路
同制造供應(yīng)鏈有深入的了解。
你將做什么:
l 與工程項(xiàng)目管理人員有效合作。團(tuán)隊(duì)了解新產(chǎn)品的構(gòu)建需求,支持啟動(dòng)板的驗(yàn)證和鑒定。支持工程師在物料轉(zhuǎn)移,樣品交付,偏差放行等方面的要求。
l 管理影響CTB(明確建造)的建造進(jìn)度短缺,并與材料支持團(tuán)隊(duì)合作降低材料供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)。
l 與包括GCM,工程,制造在內(nèi)的跨職能團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作,以確保符合新產(chǎn)品導(dǎo)入材料的要求和建造時(shí)間表。使用數(shù)據(jù)分析來(lái)識(shí)別和解決潛在的障礙或挑戰(zhàn)。
l 推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃以提高新產(chǎn)品導(dǎo)入供應(yīng)鏈的效率和有效性。尋找機(jī)會(huì)來(lái)簡(jiǎn)化流程,縮短交貨時(shí)間,并提高整體供應(yīng)鏈績(jī)效。
l 通過(guò)數(shù)據(jù)分析主動(dòng)識(shí)別和降低供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)。制定數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的應(yīng)急計(jì)劃和替代采購(gòu)策略,以最大限度地減少潛在中斷的影響。
l 在ERP系統(tǒng)中管理寄售物料的需求,并與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)一起確保寄售物料的準(zhǔn)備就緒,管理寄售庫(kù)存,準(zhǔn)確分配和超額處理。
l 監(jiān)控BOM變更,確保所有變更通過(guò)MRP/SAP系統(tǒng)準(zhǔn)確識(shí)別和加載。
l 整合結(jié)果并向跨職能團(tuán)隊(duì)提供所有指定新產(chǎn)品導(dǎo)入材料狀態(tài)的更新。與內(nèi)部(工程和運(yùn)營(yíng))和外部團(tuán)隊(duì)(CMs)一起運(yùn)行評(píng)審會(huì)議,以調(diào)整構(gòu)建時(shí)間表。
l 準(zhǔn)備并與跨職能領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)溝通關(guān)鍵材料的可用性更新;維護(hù)執(zhí)行報(bào)告和總結(jié),按照約定的節(jié)奏向領(lǐng)導(dǎo)層提供準(zhǔn)確及時(shí)的數(shù)據(jù)。

我們需要看到:

l 本科或同等學(xué)歷,運(yùn)營(yíng)、工業(yè)工程、供應(yīng)鏈或商務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,8年以上物料管理、生產(chǎn)計(jì)劃或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。
l 具有ERP/MRP需求計(jì)劃和預(yù)測(cè)工具的經(jīng)驗(yàn),豐富的不同商品經(jīng)驗(yàn),包括EE, Mech, Interconnector等,以及對(duì)新產(chǎn)品導(dǎo)入流程和供應(yīng)鏈動(dòng)態(tài)的深刻理解。
l 有在OEM/CM環(huán)境中處理BOM的經(jīng)驗(yàn)。
l 具備項(xiàng)目技能和有商業(yè)用戶ai驅(qū)動(dòng)工具設(shè)計(jì)/開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
l 能夠在快節(jié)奏,動(dòng)態(tài)的環(huán)境中茁壯成長(zhǎng),并有效地管理多個(gè)優(yōu)先事項(xiàng)。
l 有物料計(jì)劃或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)或高科技行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
l 出色的分析和解決問(wèn)題的能力,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具和高級(jí)Excel技能。

工作地點(diǎn)

深圳南山區(qū)高新南九道威新軟件科技園8號(hào)樓

入職公司信息

  • 入職公司: 林德(中國(guó))投資有限公司
  • 公司地址: 蘇州工業(yè)園區(qū)江蘇省蘇州市蘇州工業(yè)園區(qū)春暉路蘇州工業(yè)園區(qū)春暉路18號(hào)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

李婧/招聘主管

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公司Logo科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司
科銳國(guó)際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國(guó)際在中國(guó)大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過(guò)79家分支機(jī)構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問(wèn),在超過(guò)18個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營(yíng)銷(xiāo)外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國(guó)集團(tuán)、國(guó)內(nèi)上市公司、快速成長(zhǎng)性企業(yè)及非盈利組織建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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