崗位職責:
1、 參與總公司對倉儲公司各項經(jīng)營指標的制定工作,并完成利潤指標。
2、 全面主持倉儲公司的日常經(jīng)營管理與對外業(yè)務溝通協(xié)調工作(合作伙伴關系、供應商、行業(yè)接觸等相關工作);
3、 根據(jù)總部整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定適合當?shù)匕l(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。負責倉儲公司團隊建設、人員補充、發(fā)展及培養(yǎng),持續(xù)提升團隊業(yè)務能力;
4、 根據(jù)總公司各項經(jīng)營指標,負責制訂倉儲公司年度工作計劃并付諸實施(預算指標、毛利額指標、利潤指標、銷售指標、運營標準等指標)分解落實,監(jiān)督管理分公司各職能部門各項指標保質保量的達成;
5、 規(guī)劃省區(qū)內可開發(fā)資源,開拓合作伙伴,達成客戶關系,建立與維護各職能政府機關、各合作伙伴良好的合作關系;
6、 根據(jù)當?shù)厥袌銮闆r,規(guī)劃區(qū)域內市場推廣營銷計劃
7、 具有較強的市場預測和分析能力,定期向總公司提供所轄區(qū)域的市場經(jīng)營狀況信息,編制精確市場營銷計劃,為總公司的總體經(jīng)營戰(zhàn)略布置提供可靠的依據(jù);
8、 及時了解同行業(yè)產(chǎn)品市場變化情況,定期向總公司提供所轄區(qū)域的市場經(jīng)營狀況;
9、 擬訂倉儲公司各部門財務預算、嚴格各項費用管控、定期進行財務狀況分析,監(jiān)督財務管理對分公司財務發(fā)展狀況負責;嚴格控制不合理費用開支;
任職要求:
1、 大專以上學歷;
2、 10年以上倉儲、大型園區(qū)管理等相關從業(yè)經(jīng)驗,3 年以上管理崗位任職經(jīng)驗;
3、 具有優(yōu)秀的組織溝通協(xié)調能力、高度的敬業(yè)精神,良好的團隊意識;
4、 事業(yè)心強,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,富有激情
職位福利:績效獎金、全勤獎、包吃、交通補助、餐補、五險、通訊補助、帶薪年假