全職、兼職均可。
崗位內(nèi)容:
1. 負責合作企業(yè)空缺崗位的招聘,篩選簡歷,安排面試和發(fā)送offer
2. 參與招聘流程的優(yōu)化和標準化,完善相關(guān)文檔和流程
3. 維護招聘平臺和社交媒體賬號,更新并提升公司形象
4. 能夠及時響應和解決員工的招聘問題和建議
5.領(lǐng)導交代其他輔助辦公室工作。
任職要求:
1. 有人力資源公司的招聘從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2.具備基本的招聘知識,熟悉常見的招聘渠道和方式,熱愛招聘行業(yè);
3. 能夠熟練使用辦公軟件和常規(guī)招聘平臺軟件;
4. 溝通能力和團隊協(xié)作能力優(yōu)秀,具備一定的學習能力和適應能力;
5. 抗壓能力強,能完成下達的招聘指標,接受短途的出差。
薪資面議。