崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司規(guī)章制度及國家法律法規(guī)對下屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)工作,對公司下屬單位現(xiàn)有問題提出可行性意見,并對其問題及改進(jìn)情況形成報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)對重點(diǎn)臨床項(xiàng)目開展情況跟進(jìn)并及時(shí)反饋;
3、負(fù)責(zé)組織科研申報(bào)的具體實(shí)施工作,及時(shí)跟進(jìn)科研及審批進(jìn)度;
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織實(shí)施新技術(shù)、項(xiàng)目的推廣、競賽、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng);
5、負(fù)責(zé)與地區(qū)政府部門及醫(yī)學(xué)會的外聯(lián)事宜等。
任職資格:
1、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、衛(wèi)生公共類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷,兩年以上醫(yī)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),研究生可招應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、熟知醫(yī)療管理類法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)章制度;具備良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng),能遵守公司的保密制度;
3、了解醫(yī)務(wù)系統(tǒng)管理及運(yùn)行程序,對行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力;
4、具有較強(qiáng)的文字功底及溝通能力,能熟練使用辦公軟件。
福利待遇:
入職繳納五險(xiǎn)一金、優(yōu)良的人才發(fā)展梯隊(duì)架構(gòu)、健全的學(xué)習(xí)培訓(xùn)體質(zhì)、大空間的科研體系、同事nice、辦公環(huán)境nice、員工餐delicious!博士生可享受津貼待遇。
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)、定期體檢