崗位職責:
1、 活動策劃與支持:
● 協(xié)助策劃用戶裂變增長相關的活動、參與定制提升用戶拉新到APP下載轉化的觸達策略。包括但不限于活動主題、玩法、規(guī)則、獎品設置等。
● 負責收集市場趨勢、競品活動信息,進行初步的市場調研和競品分析,為活動方案提供數(shù)據(jù)支持和參考。
● 協(xié)助準備活動所需宣傳物料(如海報、文案等),并與設計、宣傳等團隊對接。
2. 活動執(zhí)行與落地:
● 參與活動的全流程執(zhí)行,包括活動上線前的準備、活動進行中的監(jiān)控與協(xié)調、活動結束后的收尾工作。
● 協(xié)助處理活動過程中可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況,確?;顒禹樌M行。
● 負責與內外部合作方、供應商進行 溝通協(xié)調,確?;顒淤Y源的有效整合和落地。
3. 數(shù)據(jù)分析與復盤:
● 協(xié)助收集和整理活動相關數(shù)據(jù)(如參與人數(shù)、轉化率、留存率、成本效益等)。
● 參與活動效果的數(shù)據(jù)分析,制作活動數(shù)據(jù)報表,協(xié)助進行活動效果復盤。
● 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果,提出活動優(yōu)化建議,為后續(xù)活動提供參考。
4.完成領導交辦的相關工作。
任職要求:
1.學歷背景: 本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、新聞傳播學、新媒體、統(tǒng)計學等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.工作態(tài)度:
● 對活動運營工作有熱情,學習能力強,積極主動,有責任心。
● 細心嚴謹,具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。
● 能夠承受一定的工作壓力,適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
3. 技能要求:
● 熟練使用Office辦公軟件(Word, Excel, PPT)。
● 有一定的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯能力。
● 具備基本的文案撰寫能力,能夠撰寫清晰、有吸引力的活動宣傳文案。
● 善于自我思考即總結,具有較強的執(zhí)行力和自人心,有一定的自驅能力。
4.實習期要求:
● 能夠保證每周至少4天的工作時間,持續(xù)實習3個月以上。