崗位職責(zé):
1、 根據(jù)商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃指標(biāo),制定招商相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、流程體系及系統(tǒng);
2、 組織編制公司年、季、月度招商計(jì)劃,量化招商目標(biāo),保證商戶回款,完成公司下達(dá)的招商、回款任務(wù);
3、 制訂并執(zhí)行招商方案和商業(yè)的全程招商工作,對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和定期評(píng)核工作;
4、 負(fù)責(zé)廣場(chǎng)所在地周邊市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)情況收集分析,為公司決策提供依據(jù);
5、 建立良好的招商渠道、客商資料庫(kù),有效提升客商的質(zhì)量和數(shù)量;
任職要求:
1、年齡為25-35歲之間,性別不限,具有3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有獨(dú)立進(jìn)行的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及談判能力,熟練掌握招商工作流程,具有一定商家資源及招商渠道;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于團(tuán)隊(duì)合作