崗位要求:
1、通過(guò)網(wǎng)站等各種媒介渠道,收集客戶(hù)信息篩選信息,挖掘潛在客戶(hù)。
2、負(fù)責(zé)B端企業(yè)大客戶(hù)的開(kāi)發(fā),完成公司人力資源解決方案(崗位外包、業(yè)務(wù)外
包、獵頭招聘、RPO、 ITO、轉(zhuǎn)移外包、人事外包、稅務(wù)籌劃等)的銷(xiāo)售工作,
達(dá)成銷(xiāo)售指標(biāo):
3、建立和完善營(yíng)銷(xiāo)渠道,進(jìn)行商務(wù)談判,維護(hù)好公司與客戶(hù)的關(guān)系:
4、負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù),挖掘原有客戶(hù)及潛在客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行深度開(kāi)發(fā);
5、與客戶(hù)及公司相關(guān)部門(mén)保持良好溝通,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
招聘要求:
1、統(tǒng)招專(zhuān)科學(xué)歷起,3年及以上人力資源行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有一定的抗壓能力,熱愛(ài)人力資源行業(yè)。
上班時(shí)間:早九晚六,雙休,人力資源經(jīng)驗(yàn),銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。
男女不限 40歲以下