崗位職責(zé):
1、承接公司戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo),制定風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控管理工作規(guī)劃,牽引各業(yè)務(wù)部門風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控工作;
2、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)體系建設(shè)及推行落地,維護(hù)與管理公司整體風(fēng)險(xiǎn)地圖及控制矩陣;
3、推動(dòng)公司各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控管理舉措在各業(yè)務(wù)主體的落地執(zhí)行,及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)告進(jìn)展;
4、定期組織對(duì)規(guī)章制度和管理流程進(jìn)行合規(guī)性審查與回檢,提出風(fēng)險(xiǎn)防控意見,并督導(dǎo)業(yè)務(wù)主體定期開展風(fēng)險(xiǎn)排查;
5、優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方案,并持續(xù)推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化建設(shè);
6、收集、整理風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控相關(guān)數(shù)據(jù)并統(tǒng)計(jì)分析,為公司風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持,定期輸出風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控管理報(bào)告。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉監(jiān)管法規(guī),具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與分析能力;
3、熟練掌握各類風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控管理模型和方法論;
4、卓越的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)有效溝通,推進(jìn)跨部門協(xié)作;
5、十年以上風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有深厚的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。