崗位職責:
一、接待方案端到端管理:負責單位政商務接待方案的統(tǒng)籌策劃、細化制定、落地實施、并及時收集整理接待效果反饋,持續(xù)優(yōu)化接待方案;
二、標準化接待執(zhí)行:協(xié)助單位各部門按統(tǒng)一標準開展政商務接待工作,嚴格遵循無酒文化接待規(guī)范;
三、雙語講解與品牌宣傳:負責單位展廳與工廠的中英文講解工作,精準向來賓傳達企業(yè)發(fā)展概況、核心業(yè)務與企業(yè)文化理念;
四、接待區(qū)域運營管理:負責接待區(qū)域基礎設施與設備的日常巡檢、運維與管理,保障接待環(huán)境正常運轉(zhuǎn);
五、會務活動支持:協(xié)助籌備組織各類會議、活動,包括場地規(guī)劃與布置、物資采購與準備、人員協(xié)調(diào)與安排;
六、其他事務處理:負責完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項;
任職要求:
一、學歷專業(yè)與資質(zhì):本科及以上學歷,英語、播音主持、航空藝術(shù)與服務等相關(guān)專業(yè);需持有普通話二甲以上證書、英語專業(yè)八級,具備流利的中英文口頭表達能力,可順暢與外賓交流;
二、形象與年齡:身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳,五官端正;年齡30周歲以下;
三、工作經(jīng)驗:具備1年以上大型企業(yè)行政、外聯(lián)接待、航空服務相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,有外航履歷者優(yōu)先考慮;綜合素質(zhì)優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生可適當放寬工作經(jīng)驗;
四、能力素養(yǎng):熟悉商務禮儀規(guī)范,具備極強的服務意識與責任心;溝通協(xié)調(diào)能力突出,邏輯思維清洗,應變能力強。