崗位職責:
1.研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃
·依據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,訂立機械研發(fā)部門的發(fā)展目標和戰(zhàn)略計劃;
·將研發(fā)目標分解為具體的研發(fā)任務,訂立工作計劃,并確保其與企業(yè)整體目標相全都;跟蹤市場動態(tài)和技術(shù)前沿,及時調(diào)整研發(fā)方向,確保產(chǎn)品技術(shù)領(lǐng)先。
2.團隊建設(shè)和管理
·負責機械研發(fā)團隊的組建、調(diào)整和培訓,確保團隊結(jié)構(gòu)合理、人員本領(lǐng)匹配;·設(shè)定團隊成員的研發(fā)目標和績效評估指標,定期進行績效評估和激勵;·組織團隊開展技術(shù)培訓和學習溝通活動,提升團隊整體技術(shù)水平。
3.技術(shù)研發(fā)管理
·負責機械產(chǎn)品的設(shè)計和研發(fā)工作,確保產(chǎn)品設(shè)計符合市場需求和技術(shù)要求;確定研發(fā)流程和標準,訂立技術(shù)規(guī)范和工藝流程,確保研發(fā)工作高效有序;·跟蹤研發(fā)進度和項目風險,及時進行風險評估和調(diào)整,保證項目定時交付。
4.技術(shù)創(chuàng)新和知識產(chǎn)權(quán)管理
鼓舞團隊成員進行技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)成績轉(zhuǎn)化,積極申請專利;
建立知識產(chǎn)權(quán)管理制度,保護企業(yè)的技術(shù)和創(chuàng)新成績;
加強與高校、科研院所等單位的合作,開展技術(shù)溝通和合作研發(fā)。
5.質(zhì)量管理和問題解決
·確保研發(fā)工作符合質(zhì)量要求和產(chǎn)品標準,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定和可靠;·負責研發(fā)過程中的技術(shù)難題解決,及時協(xié)調(diào)解決項目中的技術(shù)和工藝問題;·定期組織研發(fā)過程的技術(shù)評審和驗收,確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和可制造性。
崗位要求:
1、機械設(shè)計制造及其自動化、機電類相關(guān)專業(yè),對機械結(jié)構(gòu)有很好的理解。
2、本科及以上學歷,管理崗位七年以上;碩士以上學歷,管理崗位五年以上。
【薪資福利】
1、五險、午餐免費;
2、公司提供免費宿舍 (二人),配置空調(diào)、無線WIFI等;
3、節(jié)日福利、生日福利、項目獎金、定期團建等。