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更新于 6月11日

人事主管

5000-8000元
  • 銀川興慶區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘HRBP員工關(guān)系中級人力資源管理師企業(yè)服務(wù)
崗位內(nèi)容: 1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策,確保遵循國家法規(guī); 2. 糾正公司管理不當?shù)男袨?,包括監(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛; 3. 協(xié)助設(shè)計員工福利和激勵計劃,如員工假期、退休福利、餐飲補貼等; 4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新,確保員工資料的完整性;
5.協(xié)助管理層擬定適當?shù)男匠牦w系,吸引、挽留優(yōu)秀人才; 挖掘和推廣有效的招聘渠道,如社交媒體或校園招聘活動等,建立和維護人才庫;
6.制定和傳達有效的面試流程和技巧,確保成功率和聘用質(zhì)量;
7.分析數(shù)據(jù)、關(guān)注市場發(fā)展趨勢,從而更好地了解競爭對手并制定更具競爭力的招聘戰(zhàn)略;
8. 協(xié)調(diào)督促部門完成工作,尤其是人事相關(guān)的項目。 任職要求: 1. 5年或以上的人力資源管理經(jīng)驗; 2. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力;
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解,深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度,能夠準確實施;
4. 熟練使用MS Office工具,如Excel、Word和PPT等; 5. 能夠自我驅(qū)動、主動思考和解決問題,并愿意接受變化和挑戰(zhàn);
6. 對新技術(shù)和軟件平臺具有敏銳性,能夠通過數(shù)據(jù)增加對候選人的預(yù)測準確度。

工作地點

銀川市興慶區(qū)麗景街商貿(mào)城二期35棟18-19號金邁文體批發(fā)城3樓

職位發(fā)布者

方女士/行政

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