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更新于 11月3日

內(nèi)控內(nèi)審專員

1.5-2萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

內(nèi)部審計集團(tuán)公司外企會計高級職稱CPA財務(wù)/審計/稅務(wù)
工作職責(zé):
1、協(xié)助制定年度審計計劃,并依照計劃開展常規(guī)審計、專項(xiàng)審計等工作
2、開展審計項(xiàng)目現(xiàn)場工作,收集并整理審計工作資料
3、針對潛在風(fēng)險和問題,提出解決方案和優(yōu)化建議,推動和監(jiān)督整改工作的落實(shí)情況
4、針對特定風(fēng)險事項(xiàng),參與專項(xiàng)審計調(diào)查等工作
5、完成上級安排的其他任務(wù)
任職資格要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具有5年以上財務(wù)、審計、風(fēng)險管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2-3年會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟練使用辦公軟件,具備扎實(shí)的財務(wù)、審計專業(yè)知識,熟悉國家財經(jīng)法規(guī)、內(nèi)部控制規(guī)范及相關(guān)政策,具備較強(qiáng)的分析、判斷和解決問題的能力
3、具備良好的職業(yè)道德,富有團(tuán)隊精神,較強(qiáng)的溝通和協(xié)作技能
4、持有注冊會計師(CPA)、注冊內(nèi)部審計師(CIA)等專業(yè)資格者優(yōu)先

工作地點(diǎn)

北京朝陽區(qū)CBD國際大廈1606

職位發(fā)布者

北京興高化學(xué)技術(shù)有限公司/HR經(jīng)理

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北京興高化學(xué)技術(shù)有限公司的前身是——日本高化學(xué)株式會社北京代表處,成立于2008年,屬國家級高新技術(shù)企業(yè)。高化學(xué)株式會社總部設(shè)在日本東京,是日本最大的華人企業(yè),國內(nèi)10個分公司,美國1個分公司,12個參股控股公司,2個研究所,全集團(tuán)員工500多人,資產(chǎn)17億。高化學(xué)貿(mào)易板塊致力于中日兩國精細(xì)化工產(chǎn)品的研發(fā)、委托生產(chǎn)及貿(mào)易,業(yè)務(wù)涉及生命科學(xué)、醫(yī)藥、農(nóng)藥、電子化學(xué)品、液晶中間體、涂料、樹脂、食品添加劑、水處理劑等化學(xué)、化工、能源領(lǐng)域,與國內(nèi)數(shù)百家化工企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)建立了長期穩(wěn)固的合作關(guān)系。北京興高化學(xué)技術(shù)有限公司是高化學(xué)株式會社全資子公司,成立于2012年2月。公司專注于煤化工、石油化工、天然氣化工等領(lǐng)域的技術(shù)推廣,主要從事化工技術(shù)研發(fā)、技術(shù)許可、工程服務(wù)以及終端產(chǎn)品的代理銷售,并提供配套的催化劑、專有設(shè)備等的營銷與技術(shù)支持。公司目前擁有工業(yè)化的合成氣制乙二醇(SEG)技術(shù),并代理DMC、二甲醚制丙烯(DTP)、聚丙烯、丁辛醇、丙烯酸、聚四氫呋喃等多項(xiàng)領(lǐng)先技術(shù)。我司全球首次研發(fā)出以CO為原料生產(chǎn)EG(乙二醇)的技術(shù)“SEG”,以豐富、廉價的煤炭資源為原料,通過煤炭綠色轉(zhuǎn)化為化工產(chǎn)業(yè)必需的基礎(chǔ)化學(xué)品乙二醇,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)增效降排,并創(chuàng)造可觀利潤。截止2021年底,高化學(xué)的“SEG”技術(shù)在中國市場占有率達(dá)到50%以上,穩(wěn)居行業(yè)第一。實(shí)際開車規(guī)模更是遙遙領(lǐng)先,成為唯一通過PET聚酯纖維市場考驗(yàn)的技術(shù),成公認(rèn)行業(yè)巨擘。公司信守“以人為本”的理念,不斷引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才,碩士以上學(xué)歷占比35%,本科學(xué)歷占比55%,形成了一支專業(yè)、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊。近年來更是針對90后、00后的特點(diǎn),主動進(jìn)行管理升級,給員工提供足夠自主空間,創(chuàng)造更多平等對話機(jī)會,釋放員工個性潛能?,F(xiàn)因公司發(fā)展需要,誠邀優(yōu)秀的您加入,與我們共同成長!我們能給您提供: 1、富有競爭力的薪酬(月薪+13薪+年終獎) 2、有保障的五險一金+補(bǔ)充醫(yī)療+補(bǔ)充意外+子女補(bǔ)充醫(yī)療 3、為每一位員工提供午餐補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+通訊補(bǔ)助; 4、優(yōu)于國家規(guī)定的年假+健康體檢+結(jié)婚、生子等各項(xiàng)禮包 6、我們關(guān)注每個員工的成長,經(jīng)常舉辦員工拓展培訓(xùn)、兩次旅游(春秋+秋游,預(yù)算5K以上)等活動。
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