崗位描述:
統(tǒng)籌管理銷售及市場業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)高“質(zhì)”和高“量”的線索開口及轉(zhuǎn)化。其主要職責(zé)包含:
1. 戰(zhàn)略執(zhí)行和目標(biāo)達(dá)成
? 參與公司戰(zhàn)略方向及經(jīng)營目標(biāo)討論和制定,并按照既定的戰(zhàn)略,確立目標(biāo)及任務(wù)優(yōu)先級(jí),有效
執(zhí)行各項(xiàng)任務(wù)和計(jì)劃,促進(jìn)組織長短期目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
? 對(duì)商業(yè)環(huán)境和市場趨勢保持敏銳,發(fā)掘潛在的商業(yè)機(jī)會(huì),并轉(zhuǎn)化為可盈利的結(jié)果。
2. 業(yè)務(wù)運(yùn)營管理
? 負(fù)責(zé)市場及銷售策略和計(jì)劃,以及激勵(lì)政策的制定、解讀與實(shí)施,確保業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成。
? 對(duì)運(yùn)營管理過程實(shí)施有效地監(jiān)督,指導(dǎo)和考核,持續(xù)優(yōu)化流程管理和執(zhí)行質(zhì)量,確保運(yùn)營效率、
績效及人員效能不斷提升。
3. 客戶滿意度
? 持續(xù)優(yōu)化及創(chuàng)新客戶服務(wù)方式,打造滿足或超越客戶預(yù)期的客戶體驗(yàn)。
? 負(fù)責(zé)處理新車客戶抱怨及投訴,包括協(xié)助客戶對(duì)三方平臺(tái)置換業(yè)務(wù)投訴溝通,提升客戶滿意度。
4. 團(tuán)隊(duì)管理和人員發(fā)展
? 識(shí)別團(tuán)隊(duì)發(fā)展機(jī)會(huì),積極尋找資源建立合理的團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),不斷優(yōu)化團(tuán)隊(duì)管理和團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。
? 負(fù)責(zé)人員管理,監(jiān)督和考核,及時(shí)給予反饋和輔導(dǎo)。
? 關(guān)注員工滿意度和員工培訓(xùn)發(fā)展。
5. 對(duì)外溝通與協(xié)調(diào)合作
? 確保寶馬廠商和店端的信息及數(shù)據(jù)傳輸通暢。
? 與同城寶馬伙伴、政府機(jī)關(guān)、社區(qū)、媒體等外部機(jī)構(gòu)建立良好的商業(yè)合作伙伴關(guān)系。
任職條件:
1、本科以上學(xué)歷,
2、4S店銷售管理經(jīng)驗(yàn)
3、對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感性,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力