任職要求:
1、能夠適應(yīng)長期(部分項目超1個月)出差;
2、熟悉EXCEL、WORD操作;
3、具備一定的會計審計知識
基本待遇:
1、核定初始月工資3200、3500、3800三檔;
2、第1年最低總收入=初始月工資*13月,優(yōu)秀的初始月工資*14月;
3、第2年至第5年,每年在上一年的基礎(chǔ)上上調(diào)10%-20%,全年=月工資*13月或14月
成長機制:
1、工作滿1年后,有機會現(xiàn)場負(fù)責(zé)本所D類業(yè)務(wù)的工作
2、工作滿2年后,有機會全面負(fù)責(zé)本所D類業(yè)務(wù)的現(xiàn)場工作
2、工作滿3年后,有機會現(xiàn)場負(fù)責(zé)本所C類業(yè)務(wù)的工作