職位描述
市場(chǎng)策劃品牌策劃海外社媒廣告/營(yíng)銷(xiāo)電子商務(wù)
崗位職責(zé)：
1、結(jié)合產(chǎn)品推廣需求與節(jié)日熱點(diǎn)策劃相關(guān)campaign，負(fù)責(zé)campaign的統(tǒng)籌與推進(jìn)，對(duì)campaign目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2.負(fù)責(zé)海外社交媒體（ins/fb/tiktok等）的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，能結(jié)合不同社交媒體趨勢(shì)與用戶(hù)畫(huà)像進(jìn)行內(nèi)容規(guī)劃，與設(shè)計(jì)師/剪輯師協(xié)作，對(duì)內(nèi)容輸出的質(zhì)量以及內(nèi)容的互動(dòng)率/曝光率負(fù)責(zé)；
3、深入調(diào)研本土視頻趨勢(shì)與競(jìng)品素材，撰寫(xiě)視頻創(chuàng)意，針對(duì)KOL渠道與廣告渠道需求打磨優(yōu)質(zhì)內(nèi)容腳本，對(duì)視頻素材輸出質(zhì)量負(fù)責(zé)；
4、定期策劃粉絲/社群活動(dòng)，提高粉絲粘性，完成增粉與互動(dòng)率目標(biāo)；
5、調(diào)研收集市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)品的推廣策略，持續(xù)優(yōu)化社交媒體營(yíng)銷(xiāo)策略。
任職要求：
1、能以英語(yǔ)作為日常工作語(yǔ)言，書(shū)面與口頭表達(dá)能力優(yōu)秀；
2、本科及以上學(xué)歷，有傳播/營(yíng)銷(xiāo)/商業(yè)等相關(guān)背景，對(duì)北美品牌出海有興趣；
3、自我驅(qū)動(dòng)力與溝通能力強(qiáng)，能主動(dòng)學(xué)習(xí)，善于總結(jié)，舉一反三，具有一定創(chuàng)新思維；
4、有海外社媒使用習(xí)慣，了解海外社媒生態(tài)與傳播特點(diǎn)。
福利待遇：
1、晉升機(jī)制：完善的晉升考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，一年兩次晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)，管理崗位晉升及專(zhuān)業(yè)技能縱深雙向發(fā)展通道，還有高機(jī)率獲得超額績(jī)效獎(jiǎng)金；
2、貼心關(guān)懷：全天候的精品Coffee和豐富小零食，每周提供免費(fèi)下午茶，還有精心準(zhǔn)備的節(jié)日禮品；
3、文化活動(dòng)：超多超豐富好玩節(jié)日、年會(huì)等活動(dòng)，更有羽毛球、籃球、狼人殺、萌寵等俱樂(lè)部等你來(lái)加入；
4、工作制度：雙休，彈性上下班，一天8小時(shí)工作時(shí)長(zhǎng)，追求高效工作。
1、結(jié)合產(chǎn)品推廣需求與節(jié)日熱點(diǎn)策劃相關(guān)campaign，負(fù)責(zé)campaign的統(tǒng)籌與推進(jìn)，對(duì)campaign目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2.負(fù)責(zé)海外社交媒體（ins/fb/tiktok等）的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，能結(jié)合不同社交媒體趨勢(shì)與用戶(hù)畫(huà)像進(jìn)行內(nèi)容規(guī)劃，與設(shè)計(jì)師/剪輯師協(xié)作，對(duì)內(nèi)容輸出的質(zhì)量以及內(nèi)容的互動(dòng)率/曝光率負(fù)責(zé)；
3、深入調(diào)研本土視頻趨勢(shì)與競(jìng)品素材，撰寫(xiě)視頻創(chuàng)意，針對(duì)KOL渠道與廣告渠道需求打磨優(yōu)質(zhì)內(nèi)容腳本，對(duì)視頻素材輸出質(zhì)量負(fù)責(zé)；
4、定期策劃粉絲/社群活動(dòng)，提高粉絲粘性，完成增粉與互動(dòng)率目標(biāo)；
5、調(diào)研收集市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)品的推廣策略，持續(xù)優(yōu)化社交媒體營(yíng)銷(xiāo)策略。
任職要求：
1、能以英語(yǔ)作為日常工作語(yǔ)言，書(shū)面與口頭表達(dá)能力優(yōu)秀；
2、本科及以上學(xué)歷，有傳播/營(yíng)銷(xiāo)/商業(yè)等相關(guān)背景，對(duì)北美品牌出海有興趣；
3、自我驅(qū)動(dòng)力與溝通能力強(qiáng)，能主動(dòng)學(xué)習(xí)，善于總結(jié)，舉一反三，具有一定創(chuàng)新思維；
4、有海外社媒使用習(xí)慣，了解海外社媒生態(tài)與傳播特點(diǎn)。
福利待遇：
1、晉升機(jī)制：完善的晉升考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，一年兩次晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)，管理崗位晉升及專(zhuān)業(yè)技能縱深雙向發(fā)展通道，還有高機(jī)率獲得超額績(jī)效獎(jiǎng)金；
2、貼心關(guān)懷：全天候的精品Coffee和豐富小零食，每周提供免費(fèi)下午茶，還有精心準(zhǔn)備的節(jié)日禮品；
3、文化活動(dòng)：超多超豐富好玩節(jié)日、年會(huì)等活動(dòng)，更有羽毛球、籃球、狼人殺、萌寵等俱樂(lè)部等你來(lái)加入；
4、工作制度：雙休，彈性上下班，一天8小時(shí)工作時(shí)長(zhǎng)，追求高效工作。
工作地點(diǎn)
廣州番禺區(qū)奧園集團(tuán)大廈24層輕快電商
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職位發(fā)布者
王女士/招聘專(zhuān)員
當(dāng)前在線(xiàn)立即溝通
廣州輕快電子商務(wù)有限公司廣州輕快創(chuàng)新科技有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“輕快創(chuàng)新”），成立于2016年。成立之初，便堅(jiān)定精品開(kāi)發(fā)路線(xiàn)，之后不斷深耕產(chǎn)品線(xiàn)并創(chuàng)立自有品牌，銷(xiāo)售額每年翻倍增長(zhǎng)，2024年GMV已突破3億元。在中國(guó)制造出海這個(gè)潛力巨大的賽道，我們致力于“打造全球化的品牌，做一直有新鮮感的公司”，重視品牌建設(shè)與產(chǎn)品創(chuàng)新，在母嬰、戶(hù)外、工具、廚房電器等品類(lèi)進(jìn)行品牌打造，為海外消費(fèi)者提供極致的產(chǎn)品體驗(yàn)，力爭(zhēng)鑄就多個(gè)全球消費(fèi)者喜愛(ài)的中國(guó)品牌。輕快人才觀(guān)：輕快現(xiàn)正處于飛速成長(zhǎng)期，這一時(shí)期的人才能量在不久的將來(lái)就會(huì)被指數(shù)級(jí)放大，所以我們現(xiàn)階段將把“增加人才密度”做為主方向。為吸引經(jīng)驗(yàn)人才和高潛人才加盟，我們?cè)敢飧冻鰳O具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利。為了使輕快人極致的發(fā)揮能量、快速的成長(zhǎng)，我們努力打造出正向的組織氛圍——空間、尊重、傾聽(tīng)、容錯(cuò)、欣賞、鼓勵(lì)，這些都是輕快鮮明的文化標(biāo)簽。輕快將盡己所能，讓每一位輕快人身邊都圍繞著同樣優(yōu)秀的小伙伴，一起為全球消費(fèi)者做“WOW”的產(chǎn)品，提供“WOW”的體驗(yàn)。輕快價(jià)值觀(guān)：共創(chuàng)&共成長(zhǎng)：這里有一群真心熱愛(ài)他們的工作的年輕人，他們一起想辦法，一起去實(shí)踐，一起總結(jié)復(fù)盤(pán)，一起積累經(jīng)驗(yàn)，一起分享成長(zhǎng)。求變&求卓越：VUCA時(shí)代，唯一不變的是“一直在變”，擁抱變化已經(jīng)不足夠，輕快更加是期盼變化、探索變化、追求變化，無(wú)論是面對(duì)大環(huán)境還是消費(fèi)者，輕快都力求極致、做到最好。共創(chuàng)&共成長(zhǎng)，我們必將帶給你：1、充分的信任與放權(quán)、平等與自由的空間，我們不怕犯錯(cuò)，只要你肯挑戰(zhàn)。2、快速的個(gè)人成長(zhǎng)與晉升空間，只要你有“想成為”的目標(biāo)。3、簡(jiǎn)單、單純、愉快的工作氛圍，只要你也和我們一樣正能量。4、 5天8小時(shí)工作制，彈性上下班時(shí)間，我們要效率不要加班。5、時(shí)尚、明快的辦公環(huán)境，全天候的精品Coffee，豐富小零食、下午茶，只要你加入。6、超高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。（據(jù)調(diào)研已超行業(yè)90分位哦）
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