職位描述
績效管理招聘員工關(guān)系制造業(yè)汽車零部件
崗位職責(zé)
1、完善公司招聘制度、招聘體系及招聘流程，參與制定招聘計劃并組織實施；
2、擬定招聘方案，組織實施招聘活動，甄別、選擇、建立和維護(hù)合適的招聘渠道；
3、熟悉員工關(guān)系日常管理，績效考核管理等模塊。
崗位要求
1、40歲以下，本科及以上學(xué)歷（有豐富招聘經(jīng)驗可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求），人力資源管理或相關(guān)專業(yè)；
2、三年以上制造業(yè)招聘工作經(jīng)驗，熟悉招聘流程，豐富的招聘經(jīng)驗及技巧，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；
3、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團(tuán)隊合作意識；
4、優(yōu)秀的語言表達(dá)及溝通能力，協(xié)調(diào)能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力。
工作地點
濰坊坊子區(qū)博鼎精工智能科技(山東)有限公司
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職位發(fā)布者
唐先生/HRM
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濰坊力創(chuàng)電子科技有限公司力創(chuàng)科技成立于2010年，立足行業(yè)高端，深耕于先進(jìn)內(nèi)燃機領(lǐng)域，致力于燃?xì)獍l(fā)動機動力總成和商用車、乘用車核心零部件的研發(fā)和國產(chǎn)化替代，是濰坊市第一家也是唯一一家“獨角獸”企業(yè)，同時也是國家高新技術(shù)企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、科技部瞪羚企業(yè)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)牽頭制訂單位、山東省專精特新企業(yè)、濰坊市隱形冠軍等。公司秉承“讓動力行業(yè)與世界互聯(lián)”的企業(yè)使命，致力于打造中國最專業(yè)的內(nèi)燃機核心零部件供應(yīng)商。
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