【崗位職責(zé)】
1、制定采購策略:為達(dá)成公司總體經(jīng)營目標(biāo),負(fù)責(zé)制定采購部門的戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃,根據(jù)公司的需求和預(yù)算,制定采購策略和政策,以確保采購活動(dòng)的高效運(yùn)作和實(shí)現(xiàn)成本控制目標(biāo)。
2、部門管理:建立采購部管理體系,進(jìn)行各項(xiàng)工作流程梳理,提升采購工作效率與質(zhì)量,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員高效協(xié)作。
3、供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)尋找、評(píng)估、選擇和管理供應(yīng)商。與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,協(xié)商合同條件和價(jià)格,并監(jiān)督供應(yīng)商的績效和交貨準(zhǔn)時(shí)性。
4、成本控制:負(fù)責(zé)采購成本的控制和管理。與財(cái)務(wù)部門合作,制定采購預(yù)算和費(fèi)用控制措施,尋求成本節(jié)約的機(jī)會(huì),同時(shí)保證采購的質(zhì)量和可靠性。
5、團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理采購團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,確保團(tuán)隊(duì)的高效協(xié)作和工作質(zhì)量。分配任務(wù)和資源,監(jiān)督工作進(jìn)展,并提供必要的支持和反饋。
6、與其他部門的合作:協(xié)調(diào)各方資源,促進(jìn)信息共享和協(xié)作,以實(shí)現(xiàn)整體業(yè)務(wù)目標(biāo)。
【任職要求】
1、本科學(xué)歷及以上;
2、五年以上采購部負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),擅長內(nèi)部流程梳理、成本管控實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉主要電子物料(PCBA、阻容、MOS管等)的渠道,熟悉外發(fā)貼片或了解電子料采購行情,有采購渠道開發(fā)及成本管控的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),對(duì)采購規(guī)范化操作有較深的理解;
4、有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)起詢價(jià)、公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和溝通;
5、具備數(shù)據(jù)分析及匯報(bào)能力,能夠熟練對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類整理;
6、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守保密原則,對(duì)采購工作全過程保密。
【公司優(yōu)勢(shì)】
基礎(chǔ)福利:雙休、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn);
假期福利:帶薪年假、婚假、產(chǎn)育假等;
其它福利:餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)津貼、結(jié)婚/生育福利金、其它慰問金等;
其它活動(dòng):部門團(tuán)建、公司團(tuán)建、年會(huì)等;
人才激勵(lì):研發(fā)項(xiàng)目獎(jiǎng)、核心人才成果突出獎(jiǎng)。