【崗位職責】
1.負責管理平臺的國內(nèi)運營團隊的招聘、培訓、組織和激勵,提升團隊整體業(yè)績,達成業(yè)績目標;
2.負責制定公司3年跨境業(yè)務運營規(guī)劃戰(zhàn)略,包括行業(yè)趨勢、市場分析、競品研究、競品動態(tài)及用戶需求,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、定價策略及營銷方案等;
3.負責運營體系搭建,建立數(shù)據(jù)化運營中臺,打通選品/庫存/廣告/物流全鏈路(實時監(jiān)控SKU動銷率、廣告ACOS等20+核心指標)打造模型,提升產(chǎn)品在市場的占有率;
4.與國際物流、支付、倉儲等服務商建立良好的合作關(guān)系,保障供應鏈穩(wěn)定;
5.定期組織市場推廣活動,策劃并執(zhí)行營銷方案,提高品牌影響力。
6.負責與上級領(lǐng)導密切溝通,完成上級領(lǐng)導交代的其他事務。
【任職條件】
1.本科及以上學歷,電子商務、統(tǒng)計學、市場營銷、管理學等專業(yè)優(yōu)先;
2.操盤過過億品牌以上體量業(yè)務優(yōu)先,具備用戶思維,5年以上管理經(jīng)驗,管理過30人以上的團隊者優(yōu)先;
3.對跨境電商有獨到見解,深刻了解電商行業(yè)的平臺規(guī)則,熟練掌握營銷管理推廣方法;
4.具備非常強的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務判斷能力,能根據(jù)運營、推廣效果及時做出調(diào)整運營方案并實施;
5.有電商運營統(tǒng)籌能力,團隊管理能力,熟悉電商各個崗位流程與關(guān)鍵點,并對其崗位進行培訓等。
具體薪資可面議