職位描述
庫(kù)存管理庫(kù)位管理貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)
任職要求：
1、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)部門(mén)日常管理工作，合理調(diào)配倉(cāng)庫(kù)人員；
2、負(fù)責(zé)制定、修訂、完善倉(cāng)庫(kù)工作流程及日常工作管理辦法，使倉(cāng)庫(kù)日常工作更加有序、迅捷；
3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)人員的操作培訓(xùn)工作，不斷提高倉(cāng)管員、配送員操作標(biāo)準(zhǔn)，提高倉(cāng)庫(kù)組整體的服務(wù)質(zhì)量；
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)成員的工作進(jìn)行監(jiān)督、糾正，保證配送貨物的及時(shí)入庫(kù)、根據(jù)要貨單及時(shí)安排出庫(kù)。根據(jù)公司的要求，定期對(duì)每個(gè)成員的工作進(jìn)行考核評(píng)估；
5、負(fù)責(zé)跨部門(mén)溝通配合及協(xié)調(diào)；
6、負(fù)責(zé)根據(jù)日常倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨工作，定期總結(jié)倉(cāng)庫(kù)主要情況及需改進(jìn)方法；
7、負(fù)責(zé)向倉(cāng)庫(kù)成員傳達(dá)公司或部門(mén)的重要會(huì)議內(nèi)容或其他工作制度；
8、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部盤(pán)點(diǎn)，保證賬物一致性;
9、負(fù)責(zé)按公司信息管理系統(tǒng)要求，檢查下屬員工的工作符合性；
10、認(rèn)真完成上級(jí)交代的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大專(zhuān)畢業(yè)及以上學(xué)歷，熟練掌握辦公軟件的運(yùn)用，熟練應(yīng)用ERP、MES系統(tǒng)者優(yōu)先考慮;
2、5年以上的倉(cāng)庫(kù)主管工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉(cāng)庫(kù)收貨、庫(kù)位存貯安排、發(fā)貨安排的各環(huán)節(jié)工作程序;
3、執(zhí)行能力強(qiáng)，具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的抗壓能力。
工作地點(diǎn)
湖州市-安吉縣-遞鋪街道光竹路458號(hào)1101
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浙江亞能能源科技有限公司浙江亞能能源科技有限公司主要從事電動(dòng)車(chē)核心部套件整體解決方案的提供，是國(guó)內(nèi)工業(yè)車(chē)輛領(lǐng)域充電裝備產(chǎn)銷(xiāo)量第一的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。亞能在電動(dòng)車(chē)輛、大功率電動(dòng)車(chē)充電和機(jī)電控制技術(shù)方面居電動(dòng)工業(yè)車(chē)輛領(lǐng)域領(lǐng)先地位，已經(jīng)成長(zhǎng)成為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、浙江省科技型企業(yè)、高成長(zhǎng)科技型中小型企業(yè)，并每年保持翻番速度在高速增長(zhǎng)，現(xiàn)已擁有2個(gè)工廠(chǎng)近200人，今年預(yù)計(jì)銷(xiāo)售額突破1億，目前主要客戶(hù)均是相關(guān)行業(yè)的龍頭型企業(yè)，公司目前近期充電產(chǎn)品出貨量保持在1.5-2萬(wàn)只/月，在電動(dòng)工業(yè)車(chē)輛充電裝備領(lǐng)域產(chǎn)銷(xiāo)量排名國(guó)內(nèi)第一，同時(shí)技術(shù)積累方面，產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)已經(jīng)開(kāi)始涵蓋電動(dòng)類(lèi)乘用車(chē)、微型車(chē)、工業(yè)車(chē)輛充電機(jī)和充電樁產(chǎn)品。為了正規(guī)化管理企業(yè)，已經(jīng)啟動(dòng)了新三板的相關(guān)工作。
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