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更新于 今天

人力資源實(shí)習(xí)生

100-150元/天
  • 石家莊長(zhǎng)安區(qū)
  • 本科
  • 實(shí)習(xí)
  • 招1人
  • 12個(gè)月
  • 5天/周

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 扁平化管理
  • 管理人性化
  • 交通便利

職位描述

可轉(zhuǎn)正實(shí)習(xí)證明培訓(xùn)績(jī)效管理員工關(guān)系人力資源規(guī)劃組織發(fā)展招聘企業(yè)文化人事信息系統(tǒng)管理新零售互聯(lián)網(wǎng)
"1.協(xié)助各組織管理者解決HR問(wèn)題,根據(jù)各組織管理者對(duì)HR的需求,結(jié)合HR相關(guān)制度和政策,協(xié)助解決所轄部門(mén)的HR問(wèn)題;
2.組織發(fā)展需求與推動(dòng)實(shí)施:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提出組織發(fā)展需求,協(xié)助組織設(shè)計(jì)并推動(dòng)實(shí)施;
3.人員招聘與配置:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提出年度人員計(jì)劃及招聘需求,推進(jìn)招聘實(shí)施并進(jìn)行人員配置;
4.人才開(kāi)發(fā)需求及推動(dòng)實(shí)施:根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)人員的要求,提出人才開(kāi)發(fā)需求,協(xié)助制定并推動(dòng)實(shí)施人才開(kāi)發(fā)計(jì)劃;
5.了解員工思想狀況,實(shí)施談話、輔導(dǎo),作為現(xiàn)地員工HR聯(lián)系窗口,接待、處理員工申訴等;
6.推進(jìn)HR制度的宣貫和實(shí)施。"
任職要求:
1.2027年及以后畢業(yè),本科以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)或者相關(guān)管理類專業(yè);
2.責(zé)任心強(qiáng),有進(jìn)取心
3.性格開(kāi)朗,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守
4. 熟練應(yīng)用office工具"
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、餐補(bǔ)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

石家莊長(zhǎng)安區(qū)東大街五號(hào)開(kāi)元中心寫(xiě)字樓16DE小米河北分公司

職位發(fā)布者

趙夢(mèng)瑤/HRBP

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo小米通訊公司標(biāo)簽
小米集團(tuán)成立于2010年4月,2018年7月9日在香港交易所主板掛牌上市(1810.HK),是一家以智能手機(jī)、智能硬件和IoT平臺(tái)為核心的消費(fèi)電子及智能制造公司。胸懷“和用戶交朋友,做用戶心中最酷的公司”的愿景,小米致力于持續(xù)創(chuàng)新,不斷追求極致的產(chǎn)品服務(wù)體驗(yàn)和公司運(yùn)營(yíng)效率,努力踐行“始終堅(jiān)持做感動(dòng)人心、價(jià)格厚道的好產(chǎn)品,讓全球每個(gè)人都能享受科技帶來(lái)的美好生活”的公司使命。小米是全球領(lǐng)先的智能手機(jī)品牌之一,智能手機(jī)出貨量穩(wěn)居全球前三。截至2023年3月,全球MIUI月活躍用戶5.95億。同時(shí),小米已經(jīng)建立起全球領(lǐng)先的消費(fèi)級(jí)AIoT(人工智能和物聯(lián)網(wǎng))平臺(tái),截至2023年3月31日,小米AIoT平臺(tái)已連接的IoT設(shè)備(不包括智能手機(jī)、筆記本電腦及平板)數(shù)達(dá)到6.18億。集團(tuán)業(yè)務(wù)已進(jìn)入全球逾100個(gè)國(guó)家和地區(qū)。2023年8月,小米集團(tuán)連續(xù)五年進(jìn)入《財(cái)富》“世界500強(qiáng)排行榜”(Fortune Global 500),位列第360名。
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