【崗位職責(zé)】
1. 對(duì)接培訓(xùn)總部,收集一線需求,配合課程開發(fā);
2. 負(fù)責(zé)區(qū)域一線銷售全流程業(yè)務(wù)培訓(xùn);
3. 賦能團(tuán)隊(duì),組織分享,打造區(qū)域?qū)W習(xí)型組織;
4. 案例萃取,幫助復(fù)制優(yōu)秀同學(xué)經(jīng)驗(yàn)擴(kuò)散到區(qū)域;
5. 針對(duì)新上市的競(jìng)品及時(shí)整理信息,并提供針對(duì)性的話術(shù)指導(dǎo);
6. 針對(duì)區(qū)域中業(yè)務(wù)能力較弱的門店及個(gè)人進(jìn)行系統(tǒng)性的培訓(xùn)。
6. 參與門店拓展、選址等決策,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店日常高效運(yùn)營(yíng);
7. 關(guān)注用戶滿意度,提升轄區(qū)內(nèi)門店服務(wù)體驗(yàn)和服務(wù)質(zhì)量,打造品牌口碑和影響力;
8. 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的各類事件現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)及處理。
【職位要求】
1. 5年以上培訓(xùn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),新能源汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備區(qū)域銷售培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. base區(qū)域核心城市,可接受頻繁出差;
3. 具備獨(dú)立開發(fā)課件能力,邏輯清晰,表達(dá)能力強(qiáng);
4. 有自己的教學(xué)方法論者優(yōu)先。品牌口碑和影響力。