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公司福利：遠(yuǎn)低于市場價(jià)的公司內(nèi)購福利、定期體檢福利、定期出游、入職繳納五險(xiǎn)一金（月底除外）、年休假福利、三節(jié)福利等等
1、工作時(shí)間：9:00-18:00，周末大小休（一周單休一周雙休）（618、雙十一期間為單休-月休4天），不加班，法定節(jié)假日正常放假；
2、五險(xiǎn)一金：試用期3個(gè)月，入職就繳納五險(xiǎn)一金；
3、福利：全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、生日會(huì)、團(tuán)建聚餐、節(jié)假日福利、帶薪年休假，帶薪6天病假、免費(fèi)體檢、帶薪培訓(xùn)、產(chǎn)品拍賣會(huì)（力度極大的內(nèi)購福利）、免費(fèi)零食、舒適的辦公環(huán)境和工作氛圍、各類娛樂活動(dòng).....
【崗位職責(zé)】：
1、理解公司業(yè)務(wù)及崗位要求，分析招聘需求，優(yōu)化人員配置；
2、獨(dú)立開展日常招聘工作及招聘效果評(píng)估；
3、基于人力資源規(guī)劃及關(guān)鍵崗位，開展人才mapping與持續(xù)挖獵；
4、負(fù)責(zé)公司員工入轉(zhuǎn)調(diào)離等人士手續(xù)的辦理；
5、協(xié)助公司文化活動(dòng)、培訓(xùn)項(xiàng)目的落地；
6、上級(jí)安排的其他工作；
【任職要求】：
1、大專及以上學(xué)歷，一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，快消品行業(yè)優(yōu)先考慮；
2、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，善于發(fā)現(xiàn)問題并找出根本原因；
3、具備較好的學(xué)習(xí)能力，對(duì)自身職業(yè)發(fā)展有著明確的目標(biāo)及方向；