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任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷。 2、較強(qiáng)的溝通能力，工作態(tài)度積極，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及較強(qiáng)的執(zhí)行力。 3、客根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)。具備一定的市場(chǎng)拓展能力和業(yè)務(wù)談判能力，具備環(huán)境檢測(cè)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、負(fù)責(zé)開發(fā)客戶的環(huán)境業(yè)務(wù)需求，促進(jìn)成交，公司全平臺(tái)環(huán)保全項(xiàng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)?yīng)工程師提供強(qiáng)有力的技術(shù)支持，確保環(huán)境領(lǐng)域相關(guān)業(yè)務(wù)均具備項(xiàng)目可執(zhí)行能力，為銷售人員提供強(qiáng)有力的市場(chǎng)競(jìng)爭力。 5、熟練基本的辦公軟件，具有親和力和一定的抗壓能力。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護(hù)。 2、為客戶提供環(huán)境業(yè)務(wù)方面的咨詢及服務(wù)。 3、與實(shí)驗(yàn)室保持溝通，共同給客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 4、制定階段性銷售目標(biāo)和客戶服務(wù)方案，并有效的實(shí)施、推進(jìn)。 5、完成其他銷售相關(guān)的事宜。 ?薪酬福利： 1、根據(jù)個(gè)人能力，年薪10萬～50萬元不等 2、提供六險(xiǎn)一金，帶薪年假，定期體檢，年終獎(jiǎng)金，公司旅游等福利。