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崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)店鋪的運(yùn)營和日常管理,包括店鋪整體策劃、營銷活動策劃、產(chǎn)品推廣等工作,促進(jìn)銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2.優(yōu)化店鋪及商品排名,提出應(yīng)用方案,提高入店流量,提升點(diǎn)擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率; 3.精通直通車等營銷工具的利用,做好市場推廣效果的統(tǒng)計(jì)、分析、評估、調(diào)整; 4.完成店鋪運(yùn)營數(shù)據(jù)的記錄、問題的分析,提升市場占有率; 5.負(fù)責(zé)店鋪?zhàn)誀I活動以及平臺營銷活動策劃、報名、實(shí)施、總結(jié); 6.熟悉平臺的搜索排名和優(yōu)化,能獨(dú)立策劃秒殺、團(tuán)購等營銷活動,提升網(wǎng)店的實(shí)際流量; 7.及時關(guān)注競品店鋪情況,定期提交店鋪運(yùn)營報告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估,根據(jù)推廣效果提出優(yōu)化方案; 崗位要求: 1.30歲以下,大專及以上學(xué)歷,有跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熟悉各種線上活動的推廣手段,對各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式較為了解,并具備實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),善于學(xué)習(xí)和總結(jié)分析; 3.具有良好的市場銷售策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力; 4.有較強(qiáng)的策劃能力以及優(yōu)秀的文字表達(dá)功底; 5.善溝通交流,有責(zé)任心,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,有較強(qiáng)的主觀能動性和抗壓能力。 薪資待遇： 1. 高底薪，具體面談 2. 公司注重人才培養(yǎng)，有對應(yīng)的公司內(nèi)外培訓(xùn)課程（包括不少付費(fèi)課程） 3. 優(yōu)秀員工享有股權(quán)獎勵機(jī)制及分紅 4. 公司提供五險，享有國家法定假期，如年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、法定節(jié)假日