職位描述
招聘員工關(guān)系績(jī)效管理助理人力資源管理師人力資源管理中級(jí)人力資源管理師
崗位職責(zé)：
基本工資+崗位工資+加班工資+利潤(rùn)分紅
津貼補(bǔ)貼：黨員津貼、衛(wèi)生津貼、辦公津貼、公務(wù)交通補(bǔ)貼、公務(wù)電話通信補(bǔ)貼
職位權(quán)限：
1、負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃的制定、實(shí)施和效果評(píng)估；
2、負(fù)責(zé)招聘渠道的甄選、維護(hù)和優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)招聘臺(tái)賬的建立、更新和維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)員工檔案的采集、整理、歸檔和保管；
5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動(dòng)、晉升手續(xù)的辦理；
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求的調(diào)查和培訓(xùn)計(jì)劃的編制；
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的建設(shè)、創(chuàng)新和講師甄選；
8、負(fù)責(zé)培訓(xùn)的協(xié)調(diào)、組織、實(shí)施、效果評(píng)估和跟進(jìn)；
9、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)方案的前期調(diào)研、編制、組織、宣傳和總結(jié)；
2、負(fù)責(zé)招聘渠道的甄選、維護(hù)和優(yōu)化；
3、負(fù)責(zé)招聘臺(tái)賬的建立、更新和維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)員工檔案的采集、整理、歸檔和保管；
5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動(dòng)、晉升手續(xù)的辦理；
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求的調(diào)查和培訓(xùn)計(jì)劃的編制；
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的建設(shè)、創(chuàng)新和講師甄選；
8、負(fù)責(zé)培訓(xùn)的協(xié)調(diào)、組織、實(shí)施、效果評(píng)估和跟進(jìn)；
9、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)方案的前期調(diào)研、編制、組織、宣傳和總結(jié)；
10、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂與優(yōu)化；
11、負(fù)責(zé)員工思想引導(dǎo)和心理咨詢服務(wù)；
12、負(fù)責(zé)高質(zhì)高效完成上級(jí)交辦的其他工作。
薪資模式：基本工資+崗位工資+加班工資+利潤(rùn)分紅
津貼補(bǔ)貼：黨員津貼、衛(wèi)生津貼、辦公津貼、公務(wù)交通補(bǔ)貼、公務(wù)電話通信補(bǔ)貼
職位權(quán)限：
合伙人+經(jīng)營(yíng)者+決策者
任職資格：
1、年齡：22歲-35周歲以內(nèi)。
2、專業(yè)：人力資源管理、勞動(dòng)社會(huì)保障、工商管理、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理等；
3、熱愛(ài)企業(yè)和工作崗位，具備良好的職業(yè)道德和操守；
4、嚴(yán)格要求自身，積極主動(dòng)，善于進(jìn)言納諫，敢于負(fù)責(zé)，勇于承擔(dān)；
5、具備較好的為人處事與團(tuán)隊(duì)合作能力，執(zhí)行力強(qiáng)，心胸寬廣，明辨是非；
6、注重細(xì)節(jié)，做事認(rèn)真，心態(tài)端正，不抱怨，不埋怨，不找借口，不找理由；
7、具備較好的邏輯思維、數(shù)據(jù)分析、總結(jié)優(yōu)化和創(chuàng)新創(chuàng)造的能力；
8、具備較好的語(yǔ)言表達(dá)、文字撰寫和授課能力；
9、熟練操作excel、word、PPT等辦公軟件。
任職資格：
1、年齡：22歲-35周歲以內(nèi)。
2、專業(yè)：人力資源管理、勞動(dòng)社會(huì)保障、工商管理、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理等；
3、熱愛(ài)企業(yè)和工作崗位，具備良好的職業(yè)道德和操守；
4、嚴(yán)格要求自身，積極主動(dòng)，善于進(jìn)言納諫，敢于負(fù)責(zé)，勇于承擔(dān)；
5、具備較好的為人處事與團(tuán)隊(duì)合作能力，執(zhí)行力強(qiáng)，心胸寬廣，明辨是非；
6、注重細(xì)節(jié)，做事認(rèn)真，心態(tài)端正，不抱怨，不埋怨，不找借口，不找理由；
7、具備較好的邏輯思維、數(shù)據(jù)分析、總結(jié)優(yōu)化和創(chuàng)新創(chuàng)造的能力；
8、具備較好的語(yǔ)言表達(dá)、文字撰寫和授課能力；
9、熟練操作excel、word、PPT等辦公軟件。
工作地點(diǎn)
保定清苑區(qū)河北尚鋒物流有限公司協(xié)作街26號(hào)
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職位發(fā)布者
丁先生/人事專員
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河北尚鋒物流有限公司河北尚鋒物流有限公司成立于2008年，是一家集運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、搬運(yùn)、裝卸、包裝為一體的現(xiàn)代化AAAA級(jí)物流企業(yè)。公司始終秉承“承諾至尚、言出必行”的服務(wù)理念，現(xiàn)已獲得“河北省物流50強(qiáng)企業(yè)”、“全國(guó)物流先進(jìn)企業(yè)”、“河北省物流行業(yè)節(jié)能減排優(yōu)秀企業(yè)“等榮譽(yù)，為中國(guó)物流與采購(gòu)聯(lián)合會(huì)會(huì)員單位，河北省現(xiàn)代物流協(xié)會(huì)理事單位。公司以傳承和發(fā)揚(yáng)中國(guó)傳統(tǒng)文化、全力以赴為國(guó)家實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化和客戶不斷發(fā)展創(chuàng)造價(jià)值為使命，順應(yīng)時(shí)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)，抓住物流發(fā)展機(jī)遇。堅(jiān)持以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為己任，以信息化管控為重點(diǎn)，以安全、準(zhǔn)時(shí)、快捷服務(wù)為目標(biāo)，以軍事化執(zhí)行為特色，專注于打造專業(yè)化、網(wǎng)絡(luò)化、集約化、品牌化的物流企業(yè)。
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