職位描述
高端崗位招聘社會招聘跨境電商大平臺電子商務貿易/進出口
跨境電商招聘經理/總監(jiān)
崗位職責：
1、中高端人才引進：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，協(xié)助管理者梳理人才需求及定位，開展Mapping工作，制定中高端人才獵聘方向和策略，完成人才交付；
2、招聘計劃制定：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要及短、中、長期人才需求規(guī)劃，組織擬訂各部門的招聘計劃，并進行有效管控；
3、招聘體系建設：負責招聘體系建設，優(yōu)化、完善招聘制度及流程；
4、招聘渠道管理：招聘渠道內推、招聘網(wǎng)站、獵頭管理，尋找新的招聘渠道，確保獲得足夠的優(yōu)質人才資源；
5、團隊管理建設：管理招聘團隊，確保團隊成員的工作目標和指標達成，同時培養(yǎng)和發(fā)展團隊成員的能力。
任職資格：
1、本科及以上學歷，管理、營銷類專業(yè)優(yōu)先，管理獵頭團隊經驗優(yōu)先；
2、5年+跨境核心崗位專職招聘經驗，成功主導過多個跨境電商關鍵崗位的招聘項目，具備豐富的招聘渠道資源與人才尋訪經驗；
3、豐富的面試經驗和技巧，具備優(yōu)秀溝通協(xié)調能力、敏銳的洞察能力和分析判斷力；
4、具有強烈的成就動機、結果導向，對組織與目標具有快速的理解能力；
5、良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng)。
崗位職責：
1、中高端人才引進：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，協(xié)助管理者梳理人才需求及定位，開展Mapping工作，制定中高端人才獵聘方向和策略，完成人才交付；
2、招聘計劃制定：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要及短、中、長期人才需求規(guī)劃，組織擬訂各部門的招聘計劃，并進行有效管控；
3、招聘體系建設：負責招聘體系建設，優(yōu)化、完善招聘制度及流程；
4、招聘渠道管理：招聘渠道內推、招聘網(wǎng)站、獵頭管理，尋找新的招聘渠道，確保獲得足夠的優(yōu)質人才資源；
5、團隊管理建設：管理招聘團隊，確保團隊成員的工作目標和指標達成，同時培養(yǎng)和發(fā)展團隊成員的能力。
任職資格：
1、本科及以上學歷，管理、營銷類專業(yè)優(yōu)先，管理獵頭團隊經驗優(yōu)先；
2、5年+跨境核心崗位專職招聘經驗，成功主導過多個跨境電商關鍵崗位的招聘項目，具備豐富的招聘渠道資源與人才尋訪經驗；
3、豐富的面試經驗和技巧，具備優(yōu)秀溝通協(xié)調能力、敏銳的洞察能力和分析判斷力；
4、具有強烈的成就動機、結果導向，對組織與目標具有快速的理解能力；
5、良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng)。
工作地點
深圳龍華區(qū)旭聯(lián)工業(yè)區(qū)-1棟
入職公司信息
- 入職公司: 某電子商務公司
- 公司地址: 深圳龍華區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
李毅/資深獵頭顧問
三日內活躍立即溝通
深圳納才人才信息咨詢服務有限公司公司簡介深圳納才人才信息咨詢服務有限公司隸屬于納才集團，納才集團成立于2011年，注冊資金500萬，是經深圳市人力資源局和社會保障局批準成立的一家集人力資源配置、管理及勞動保障事務為一體的專業(yè)人力資源服務機構。以獵頭服務、勞務派遣、代理招聘、人事外包、活動策劃等為主營業(yè)務信息技術咨詢；計算機技術開發(fā)；知識產權代理(不含專利代理）；商標代理；信息系統(tǒng)集成。(法律，行政法規(guī)，國務院決定規(guī)定在登記前須經批準的項目除外）管理體系認證；電子產品檢測；軟件測試。我司是深圳市各大企業(yè)人力資源的主要供應商，更是珠江三角地區(qū)企事業(yè)及政府機構人力資源專業(yè)服務的首選戰(zhàn)略伙伴。公司秉承“誠信、規(guī)范、專業(yè)、高效”的經營理念，始終致力于為企業(yè)解決實際的人力資源戰(zhàn)略問題，創(chuàng)造較大化價值。納才獵頭（簡稱“NC）是隸屬于納才集團旗下的高級人才獵聘機構，是一家專注于IT、互聯(lián)網(wǎng)、游戲、制造業(yè)的獵頭公司。納才經過多年的不懈追求，憑借自身的優(yōu)勢已成為華南區(qū)發(fā)展勢頭較為速猛的獵頭公司之一。我們秉承做中國獵頭品質標準締造者的理念，嚴格按照科學規(guī)范的運作流程，堅持”本土品牌，國際水平“的專業(yè)服務水平?，F(xiàn)已在全國已成立5家分公司，擁有30多名經驗豐富的顧問。通過堅持不懈的努力，至2015年，納才獵頭已成為客戶認可和信賴的長期合作伙伴，今后會在現(xiàn)有的行業(yè)基礎上逐漸覆蓋更多行業(yè)。并根據(jù)客戶需要成立各行業(yè)的專業(yè)項目小組，如”跨級電商行業(yè)，通信和電子設備制造，制造業(yè)，電氣機械和器材制造業(yè)，等。**我們的目標：成為人力資源服務領域較具知名度和美譽度的公司**我們的人才觀念：人品感恩團結奮斗**我們的理念：嚴以律己，誠以待人，自強不息，厚德載物
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