雇員點評標簽
職位描述
酒店行業(yè)運營崗位招聘社會招聘人力資源管理員酒店/民宿
崗位職責:
1. 設計并實施招聘流程，確保招聘活動與公司戰(zhàn)略目標一致；
2. 管理招聘團隊，優(yōu)化招聘策略，提高招聘效率；
3. 與團隊合作，開發(fā)有效的招聘渠道，擴大人才來源；
4. 監(jiān)控招聘活動，確保人才選拔和評估過程的公正性；
5. 維護良好的候選人體驗，建立公司品牌作為優(yōu)秀雇主的形象。
任職要求：
1. 本科學歷，具備出色的溝通技巧和團隊合作精神，能夠有效地與團隊成員和其他部門溝通；
2. 對招聘流程有深入理解，能夠設計和實施高效的招聘策略；
3. 擁有較強的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠管理多個招聘項目；
4. 對人才市場有敏銳的洞察力，能夠利用多種渠道進行人才招聘；
5. 具備良好的判斷力和決策能力，能夠在招聘過程中做出準確評估。
工作地點
青島黃島區(qū)尚美數(shù)智產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
徐祎昀/人事經(jīng)理
立即溝通
青島尚美數(shù)智科技集團有限公司尚美數(shù)智酒店集團，2011年創(chuàng)立于青島，中國第 5、全球第 12的酒店管理集團和新旅宿科技平臺。截至 2025年 2月 28日，集團旗下會員數(shù) 1.4億、已開業(yè)酒店數(shù) 4849家、已開業(yè)客房數(shù) 233559間、品牌數(shù) 23個，包含如雅高瑞享(Mo?venpick by Accor)酒店及度假村、蘭歐酒店、品睿酒店、尚客優(yōu)酒店等 19個酒店品牌，4個餐飲品牌，從經(jīng)濟型到中檔、中高檔、高檔及度假品牌，覆蓋全國 330個城市、1953個區(qū)縣。 2018年正式啟動全球化戰(zhàn)略。以香港為總部，主要進軍日本、中東、東南亞、歐洲市場。 2022年7月，成為雅高集團旗下高端品牌雅高瑞享(Mo?venpick by Accor)中國地區(qū)獨家戰(zhàn)略伙伴，開啟高端酒店業(yè)務。
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