硬性要求:23-26歲,性格機(jī)靈、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、穩(wěn)定性高!
有會計(jì)初級證、英文4級!
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行政出納崗位職責(zé):
財(cái)務(wù)工作:
1、付款管理:審核采購合同負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)制付款單、網(wǎng)銀制單等日常付款操作,確保資金支付準(zhǔn)確、及時;按時完成提成核算、工資發(fā)放并對考勤進(jìn)行核對;員工報(bào)銷審核發(fā)票并查重;
2、收款管理:處理銀行結(jié)匯和平臺提現(xiàn)業(yè)務(wù);系統(tǒng)審核流程并進(jìn)行收款確認(rèn);定時催收逾期應(yīng)收款;
3、資金卡券管理及資料管理:負(fù)責(zé)銀行相關(guān)事務(wù)對接;月初進(jìn)行資金結(jié)報(bào)和收支明細(xì)統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)現(xiàn)金卡券網(wǎng)銀U盾的保管工作;銀行明細(xì)回單對賬單的下載整理;定期更新報(bào)關(guān)表和電子版整理留存;
4、系統(tǒng)收款確認(rèn)與核對:審核銷售合同系統(tǒng)流程審核收款;電商平臺收入核對;
發(fā)票管理:及時更新發(fā)票臺賬并進(jìn)行打??;按規(guī)定開具發(fā)票;催收未回采購進(jìn)項(xiàng)票;
行政支持:
1、協(xié)助辦理工商、稅務(wù)、社保等外勤事務(wù);
管理辦公用品、工服、郵箱、飲用水及耗材的采購、領(lǐng)用及存檔;
水電費(fèi)物業(yè)費(fèi)停車費(fèi)的繳納;
2、(國際展會、國際物流運(yùn)費(fèi)等)項(xiàng)目申報(bào)及資料整理;
配合完成部門其他行政事務(wù)(如會議支持、辦理簽證、客戶接待等)。
其他工作:
3、保管財(cái)務(wù)印章、票據(jù)及相關(guān)資料;
完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會計(jì)、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、年紀(jì)要求23-26歲,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)(重點(diǎn))
工作經(jīng)驗(yàn):
1、1年以上出納或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)流程;
2、英語4級以上,持有會計(jì)從業(yè)資格證或初級會計(jì)職稱;
3、熟悉當(dāng)?shù)毓ど?、稅?wù)、社保等辦事流程。
專業(yè)技能:
1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件,熟悉財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶);
2、掌握基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識,了解現(xiàn)金管理、銀行結(jié)算等法規(guī)。
3、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的保密意識;
4、溝通能力佳,能高效協(xié)調(diào)跨部門工作。
職位福利:五險、員工旅游、績效獎金、年終分紅、全勤獎、節(jié)日福利、帶薪年假、午餐補(bǔ)助、雙休、年終獎、法定節(jié)假日