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崗位職責：
1.全面負責企業(yè)級系統(tǒng)（含OA、業(yè)務中臺等）的全生命周期管理，主導多技術棧項目從需求調(diào)研、架構規(guī)劃到開發(fā)落地、上線運維的全流程，確保多項目高效并行交付；
2.管理15人以上跨技術棧開發(fā)團隊，涵蓋前后端（如PHP、Java、Python、Go、JavaScript等主流語言）、測試、運維、數(shù)據(jù)庫等多角色，制定團隊發(fā)展策略，優(yōu)化人員結構與協(xié)作流程，提升團隊整體效能；
3.主導需求全鏈路管理，對接業(yè)務部門與技術團隊，精準拆解復雜需求并轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的技術方案，平衡業(yè)務優(yōu)先級、技術可行性與成本，推動跨部門資源協(xié)調(diào)與問題解決；
4.搭建標準化項目管理體系，包括任務拆解、資源調(diào)度、進度跟蹤、風險管控及質(zhì)量監(jiān)控，靈活運用敏捷、瀑布等方法論，通過工具（如Jira、飛書多維表格等）提升項目透明度與交付效率；
5.統(tǒng)籌技術架構與接口體系規(guī)劃，推動微服務、API網(wǎng)關、分布式系統(tǒng)等技術在團隊中的落地，協(xié)調(diào)各系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)打通與兼容性設計，保障平臺擴展性；
6.負責團隊人才梯隊建設，制定績效考核與激勵機制，主導技術培訓與能力提升，解決團隊管理中的溝通壁壘、資源沖突等復雜問題。
任職要求：
1.本科及以上學歷，計算機、軟件工程等相關專業(yè)，3-5年以上IT項目管理經(jīng)驗，其中至少3年企業(yè)級系統(tǒng)（如OA、ERP、SaaS平臺等）管理經(jīng)驗，具備管理15人以上多技術棧開發(fā)團隊的實戰(zhàn)經(jīng)驗；
2.熟悉主流開發(fā)技術生態(tài)，包括但不限于PHP、Java、Python、Go、C#等編程語言，了解前后端框架（如Spring Boot、Vue、React）、數(shù)據(jù)庫（MySQL、MongoDB）、云服務、微服務架構等技術原理，能深度參與技術方案評審；
3.具備極強的團隊管理與資源調(diào)配能力，擅長規(guī)模化團隊的目標拆解、任務分配及效能提升，有推動企業(yè)團隊流程優(yōu)化或技術升級的成功案例；
4.優(yōu)秀的需求分析與跨層級溝通能力，能高效對接高管、業(yè)務方與技術團隊，精準傳遞需求價值并協(xié)調(diào)解決落地過程中的沖突；
5.精通項目管理方法論，持有PMP、ACP等專業(yè)認證者優(yōu)先，熟練使用主流項目管理工具及協(xié)作平臺，具備多項目并行管理經(jīng)驗；
6.具備敏銳的風險預判能力與抗壓能力，能應對大規(guī)模團隊及復雜項目中的突發(fā)狀況，確保核心目標達成。

加分項：
1.主導過大型企業(yè)級平臺從0到1搭建或千萬級用戶量系統(tǒng)迭代經(jīng)驗；
2.熟悉DevOps、CI/CD流程，有推動團隊自動化測試、持續(xù)集成落地經(jīng)驗；
3.具備業(yè)務架構設計能力，能從商業(yè)視角規(guī)劃技術平臺長期發(fā)展路徑。