崗位職責(zé):
1.根據(jù)工作指標(biāo),制定工作規(guī)劃、明確任務(wù)、制定考核方案,對(duì)執(zhí)行落地進(jìn)行跟蹤考核,結(jié)果復(fù)盤(pán),提出改進(jìn)方案 ;
2.負(fù)責(zé)所轄門(mén)店人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培訓(xùn)、工作安排等組織管理;
3.按照公司的要求及時(shí)有效的組織店里的活動(dòng)開(kāi)展;
4.與商場(chǎng)對(duì)接相關(guān)工作;
崗位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2年以上店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn);
2.有較強(qiáng)的管理和溝通能力。
上班時(shí)間早九晚六+社保+可帶家屬旅游+帶薪年假