崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)詢價(jià),根據(jù)采購(gòu)申請(qǐng)完成采購(gòu)工作;
2、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)、簽訂合同、付款、售后等工作;
3、適時(shí)組織采購(gòu)招標(biāo)工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、電力造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷、熟悉造價(jià)相關(guān)的國(guó)家相關(guān)政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;
2、廉潔自律、有責(zé)任心,具備較強(qiáng)溝通能力、執(zhí)行能力和抗壓能力,對(duì)數(shù)字敏感,成本意識(shí)和時(shí)間觀念強(qiáng),有電力采購(gòu)或預(yù)算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
職位福利
1、績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)工作表現(xiàn)提供額外的獎(jiǎng)金激勵(lì)。
2、員工旅游:組織員工旅游活動(dòng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
3、節(jié)日福利:在傳統(tǒng)節(jié)日提供額外的福利和禮物。
4、年度調(diào)薪:根據(jù)工作表現(xiàn)和市場(chǎng)情況,每年進(jìn)行薪資調(diào)整。
5、技術(shù)提升:提供技術(shù)培訓(xùn)和提升機(jī)會(huì),鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
6、周末雙休