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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)所轄項目的員工入職、離職管理。 2、負(fù)責(zé)員工手冊優(yōu)化及培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)所轄項目的員工花名冊社保公積金管理。 4、負(fù)責(zé)所轄項目的員工考勤、工資發(fā)放、客戶賬單管理 5、負(fù)責(zé)所轄項目的員工人事問題處理。 6、負(fù)責(zé)所轄項目的員工簡歷搜索和招聘面試工作。 7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作 崗位就任資格 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。 2、有5年以上人事服務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；有人力資源薪酬、社保公積金管理、員工關(guān)系相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上者優(yōu)先 3、有較強(qiáng)的溝通能力、計劃能力、服務(wù)意識和抗壓能力，吃苦耐勞，熟悉excel等辦公軟件。 其他說明 1、工作地址：浙江省杭州市西湖區(qū)名棲首座6號樓一單元502 2、上班時間：9:00--18:00 3、年齡：27歲以上 4、出差頻次：偶爾短期 5、福利待遇：（1）繳納五險一金，有餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)、交通補(bǔ)貼（2）周末雙休，法定節(jié)假日休息 5、試用期3個月，試用期工資打九折 6、12薪，年薪8w-11w