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職位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)社區(qū)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行用戶增長(zhǎng)、活躍度提升及留存策略，搭建社群運(yùn)營(yíng)體系。 2. 策劃線上/線下活動(dòng)，結(jié)合用戶需求設(shè)計(jì)互動(dòng)內(nèi)容，提升平臺(tái)影響力和用戶黏性。 3. 分析用戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告并提出改進(jìn)方案。 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)容、產(chǎn)品、技術(shù)等部門，推動(dòng)平臺(tái)功能迭代及用戶體驗(yàn)優(yōu)化。 5. 管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，包括助理及執(zhí)行人員，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成。 任職資格： 1. 大專及以上學(xué)歷，3-5年互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)或社區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先。 2. 熟悉用戶運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃及數(shù)據(jù)分析工具（如SQL、Excel等），具備較強(qiáng)的邏輯分析能力。 3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。 4. 對(duì)社交平臺(tái)、用戶心理有深刻理解，具備創(chuàng)新思維和執(zhí)行力。