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更新于 6月9日

學(xué)前教育研發(fā)工程師

8000-12000元

職位描述

學(xué)前教育AI自建模型教育工作經(jīng)驗學(xué)前教育工作經(jīng)驗
崗位職責(zé):
1.專業(yè)研究
· 關(guān)注學(xué)前教育領(lǐng)域的前沿研究,構(gòu)建專家資源庫與園所案例庫; · 撰寫期刊文章、研究報告、學(xué)前教育年度發(fā)展藍(lán)皮書等,參與學(xué)術(shù)會議及課題申報; · 結(jié)合學(xué)術(shù)成果,支持?jǐn)?shù)智化平臺內(nèi)容建設(shè); · 參與園所培訓(xùn),挖掘優(yōu)秀教育案例,為平臺迭代提供支持; 2. 平臺升級 · 負(fù)責(zé)學(xué)前教育智能化平臺的功能設(shè)計與優(yōu)化,推動產(chǎn)品升級迭代; · 與技術(shù)團(tuán)隊、客群團(tuán)隊緊密合作,確保產(chǎn)品符合學(xué)前教育實踐需求; · 研究市場趨勢,結(jié)合用戶反饋優(yōu)化產(chǎn)品體驗,提升平臺競爭力; · 參與線上線下活動策劃,推動平臺生態(tài)建設(shè)。 3. 平臺運營類 · 策劃并組織各類培訓(xùn)活動,如專家講座、案例分享、全國創(chuàng)新年會等; · 維護(hù)與學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)、園所、行業(yè)專家的合作關(guān)系,提升品牌影響力。
崗位要求 · 教育背景:學(xué)前教育、教育技術(shù)、教育學(xué)、兒童心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷; · 工作經(jīng)驗:至少2年學(xué)前教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有幼兒園工作或教育科技相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; · 研究能力:具備良好的學(xué)術(shù)素養(yǎng),能夠開展期刊文章、研究報告等撰寫; · 產(chǎn)品思維:了解一定的教育產(chǎn)品的設(shè)計邏輯,理解學(xué)前教育數(shù)智化發(fā)展的趨勢; · 創(chuàng)新精神:善于跨學(xué)科思考,能夠結(jié)合教育實踐與科技創(chuàng)新,提出前瞻性方案; · 團(tuán)隊協(xié)作:具備優(yōu)秀的溝通能力,能夠與技術(shù)、市場、教研等團(tuán)隊高效協(xié)作。 薪酬福利:提供行業(yè)有競爭力的薪酬待遇,具體面議;基于研究成果、產(chǎn)品創(chuàng)新、運營效果等設(shè)立績效獎金; 職業(yè)發(fā)展:參與全國性學(xué)術(shù)會議,提高行業(yè)影響力; 申報中國學(xué)前教育研究會及相關(guān)課題,積累學(xué)術(shù)成果;外部培訓(xùn)、行業(yè)交流機(jī)會,助力個人成長。 上班時間:8:30-17:30,周末雙休。 辦公地點:濟(jì)南市高新區(qū)海信天辰9號B座

工作地點

濟(jì)南歷下區(qū)海信天辰九號

職位發(fā)布者

解女士/人力資源經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo山東省齊魯教育研究院
研究院簡介:山東省齊魯教育研究院成立于2016年,是響應(yīng)國家“管、辦、評分離”政策及山東省教育廳《山東省第三方教育評價辦法(試行)》相關(guān)文件要求,經(jīng)山東省民政廳批準(zhǔn)注冊的省級社會組織,是從事教育第三方服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。研究院成立以來,先后承接省內(nèi)外十幾個地市教育主管部門的委托,開展教育第三方服務(wù)工作,服務(wù)結(jié)果獲得甲方高度肯定,已成為具備一定實力與影響力的教育評估專業(yè)機(jī)構(gòu)。研究院注重自身發(fā)展,科研投入持續(xù)加大,積極參與評估理論研究、評估標(biāo)準(zhǔn)制定及評估工具研發(fā)等創(chuàng)新工作,先后承擔(dān)多項國家級、省級教育評估信息化建設(shè)重點課題。研究院秉承科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新、人文的團(tuán)隊精神,以現(xiàn)代化教育理念和教育評價理論為指導(dǎo),實施教育評價、監(jiān)測教育質(zhì)量;立足培訓(xùn)研修、提供解決方案;服務(wù)教育決策、推進(jìn)教育現(xiàn)代化。我們誠邀各路精英,用最專業(yè)的人做最專業(yè)的事。歡迎有志于教育事業(yè)、熱衷于教育第三方服務(wù)工作的精英加入。福利待遇:1、簽訂勞動合同,五險一金齊全,提供具有行業(yè)競爭力的綜合收入水平。2、提供節(jié)日福利、生日福利、健康體檢。3、帶薪學(xué)習(xí),定期提供全國性、全省性高端培訓(xùn)會議,學(xué)習(xí)充電。4、工作環(huán)境舒適,工作內(nèi)容及服務(wù)對象面向教育行業(yè),工作氛圍和諧融洽。5、晉升空間公平透明,根據(jù)專業(yè)素養(yǎng)及業(yè)務(wù)能力可晉升項目負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人。
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