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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略負(fù)責(zé)協(xié)助完成負(fù)責(zé)區(qū)域企業(yè)跟進(jìn)、開(kāi)發(fā)客戶資源，完成簽約； 2、維護(hù)已有客戶關(guān)系及資源，并做好客戶項(xiàng)目跟進(jìn)，協(xié)助交付； 3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的推廣，并根據(jù)不同客戶問(wèn)題提供解決方案與咨詢； 4、挖掘并跟進(jìn)客戶的需求，維護(hù)客戶關(guān)系，不斷開(kāi)發(fā)潛在客戶并促成合作，完成所在團(tuán)隊(duì)制定的銷售指標(biāo)； 5、督促客戶服務(wù)費(fèi)用的按時(shí)回款，同時(shí)協(xié)助客服同客戶前期及后期的接洽工作。 任職要求： 1、25-40 歲，本科以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件2、企業(yè)HR、人力資源行業(yè)銷售等相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正；工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有工作激情。 4、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力、豐富的臨場(chǎng)公關(guān)應(yīng)變能力、熟悉商務(wù)禮儀及商務(wù)活動(dòng)； 5、了解人力資源行業(yè)和政府項(xiàng)目相關(guān)政策及相關(guān)業(yè)務(wù)流程優(yōu)先考慮。福利待遇 薪資待遇：5000+提成 福利一：年終獎(jiǎng) 福利二：入職繳納六險(xiǎn)一金 福利三：定期體檢（美年大健康） 福利四：司齡補(bǔ)貼半年100元/月，一年200元/月，累計(jì)遞增1000元/月封頂 福利五：節(jié)假日禮品 福利六：高溫補(bǔ)貼 作息時(shí)間： 夏季8:30-12:00；13:30-18:00； 冬季8:30-12:00；13:00-17:30， 8小時(shí)工作制，周末雙休。