職位描述
物業(yè)工程主管小區(qū)
崗位職責:
1、執(zhí)行管理處經(jīng)理批示，對管理處經(jīng)理直接負責，確保所管轄系統(tǒng)設備的安全運行是主管的首要任務，主管對下屬人員和所屬系統(tǒng)設備負有全面的管理責任。
2、設備發(fā)生故障及時維修，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織檢修，把好技術關，保證所管轄系統(tǒng)設備處于優(yōu)良的技術狀態(tài)；當重要設備發(fā)生故障或影響寫字樓正常運作時，迅速到達現(xiàn)場組織處理，并及時向管理處經(jīng)理報告。
3、負責制定所管轄系統(tǒng)運行方案，并不斷與運行人員研究改進措施，使系統(tǒng)設備在保證安全運行的前提下，力圖節(jié)省能耗。
4、負責制定所管轄系統(tǒng)設備月度和年度的維修保養(yǎng)計劃和備品、備件計劃，定期報送管理處經(jīng)理審定，并負責組織安排維修保養(yǎng)計劃的實施，制定工作標準，督導下屬保證工作質(zhì)量，提高工作效率。
任職要求:
職位要求：
1、大學?？埔陨蠈W歷，年齡25歲—45歲，有3年以上工程管理經(jīng)驗，持相關專業(yè)資格上崗證。
2、熟悉掌握工程強弱電、空調(diào)、給排水、消防等技術理論知識和物業(yè)設施設備運行維護管理標準流程，相關法律法規(guī);工作認真負責，服務意識、團隊精神強，有較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，責任心強，吃苦耐勞。
3、熟練操作辦公軟件，熟悉CAD操作。
工作地點
重慶南岸區(qū)保利麓谷林語
相似職位
- 物業(yè)工程主管（住宅商業(yè)）6000-8000元
重慶 - 南岸
新大正物業(yè)集團股份有限公司 - 物業(yè)工程主管5000-7000元
重慶 - 北碚
成都合能物業(yè)管理有限公司 - 總務課長1.5-2.2萬
重慶 - 江北
紫光華智 - 物業(yè)工程主管7000-11000元·16薪
重慶 - 渝北
龍湖集團 - 項目工程主管7000-9000元·14薪
重慶 - 九龍坡
華潤置地(成都)物業(yè)服務有限公司重慶分公司 - 彈子石工程主管6000包住5000-7000元
重慶 - 南岸
重慶新思達企業(yè)管理有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- 海康威視招聘
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
秦嚴赟/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
保利重慶物業(yè)管理有限公司
保利重慶物業(yè)管理有限公司成立于2005年10月，注冊資金500萬,由保利物業(yè)管理有限公司和保利（重慶）投資實業(yè)有限公司共同出資注冊,是一家具有國家物業(yè)管理企業(yè)一級資質(zhì)的物業(yè)管理公司,是中國物業(yè)管理協(xié)會、重慶市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會成員。公司于2010年12月通過ISO9001質(zhì)量體系認證，有著完善的管理體系,目前在管保利國際高爾夫花園、保利香檳花園、保利國賓上院、保利江上明珠等十多個項目，管理面積已超過三百八十萬平方米,多個項目榮獲重慶市各級示范小區(qū)稱號。公司自成立以來，堅持秉承保利地產(chǎn)“和”文化理念，努力踐行保利地產(chǎn)“和者筑善”的品牌理念，致力于營造具有濃郁、深厚文化內(nèi)涵的客戶服務關系，用真誠、體貼的服務感動客戶?！俺砷L比成功更重要”，公司努力營造良好的成長環(huán)境，提供豐富的成長要素，建立完善的成長機制，令員工與企業(yè)一起成長。經(jīng)過多年的發(fā)展，造就了一個經(jīng)驗豐富、技能過硬、富有團隊意識和開拓精神的管理服務團隊
公司主頁