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崗位內(nèi)容：
1、活動方案：制定運營活動方案；
2、選品：依據(jù)數(shù)據(jù)情況、用戶需求、銷售反饋進行平臺選品，套餐選品；
3、配合運營經(jīng)理完成平臺功能調(diào)整與完善，撰寫研發(fā)需求，測試新功能，并保證功能完整性及時效性；
4、平臺運營：根據(jù)平臺宣傳需求定制宣傳文案，并與美工溝通完成平臺展現(xiàn)；
5、數(shù)據(jù)分析：后臺數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析，每周輸出數(shù)據(jù)分析報告。數(shù)據(jù)分析體系完善；
6、整理同步渠道產(chǎn)品庫存更新，聯(lián)系渠道產(chǎn)品上下架及新品替換；渠道服務(wù)維護； 產(chǎn)品價格波動情況監(jiān)控及實時調(diào)整；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗；
2、有2年以上工作經(jīng)驗，具有員工福利（卡券類、消費卡類、禮品類、健康類、企業(yè)活動等）/辦公 用品/獵頭/咨詢/體檢/團險等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識儲備，具備良好的商業(yè)策劃、談判能力和語言表達能力。